Contract Manager Isg & MOE Mr-Ac H/F SYSTRA

Contexte:

Dans le cadre des missions confiées à l'équipe ISG & MOE MR-AC du Grand Paris Express, vous interviendrez sur les marchés liés :

• À l'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMO) pour l'Intégration Système Global (ISG),
• À la Maîtrise d'Œuvre (MOE) pour les marchés Matériel Roulant, Automatismes de Conduite, Véhicules de Maintenance des Infrastructures (VMI-I).

Ces prestations concernent les lignes 15, 16 et 17 du métro automatique du Grand Paris Express.

Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable des Opérations ISG & MOE MR-AC, le/la Contract Manager aura pour rôle de garantir la bonne gestion contractuelle des marchés ISG & MOE MR-AC.

Vos responsabilités incluent notamment :

• Animation contractuelle : préparation, participation et suivi des réunions avec la MOA ; tenue des comptes rendus, suivi des actions.
• Suivi contractuel : mise à jour du registre contractuel, suivi des Ordres de Service (OS), avenants, bons de commande.
• Analyse et alerte : identification des risques contractuels, des pénalités et primes ; rédaction de courriers d'alerte, préparation des réclamations.
• Appui stratégique : accompagnement des responsables de mission dans l'analyse des pièces contractuelles (CCAP, CCTP).
• Pilotage des modifications : coordination des demandes d'évolution contractuelle, interface avec la Direction Juridique (DJUR).
• Capitalisation et bonnes pratiques : mise en oeuvre d'une démarche de retour d'expérience au sein de la cellule Contrats & Marchés.
• Reporting : contribution au suivi interne (revues de projet) et externe (RAA).
• Communication : rédaction des courriers contractuels en lien avec les équipes projet.

FORMATION : Bac +5 - Ingénieur généraliste ou équivalent

EXPERIENCE : 5 ans minimum en gestion de projets ou contract management, idéalement sur des projets ferroviaires complexes en environnement public.

COMPETENCES TECHNIQUES :

• Solide maîtrise du cadre juridique des marchés publics (Loi MOP, CCAG) ;
• Bonne compréhension des systèmes ferroviaires et leurs interfaces ;
• Pratique confirmée de la gestion de projet (planning, coût, qualité) ;
• Aisance avec les outils bureautiques et collaboratifs (SharePoint, Excel).

QUALITES PERSONNELLES :

• Autonomie, rigueur, sens de l'analyse et de l'organisation ;
• Capacité à intéragir avec des interlocuteurs variés ;
• Proactivité, force de proposition ;
• Excellente qualité rédactionnelle.

SYSTRA est une entreprise handi-accueillante.