Responsable de Campus H/F Pôle Emploi
Niort - 79 CDI- 45 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recrutons un(e) Responsable de campus pour notre CFA en CDI à Niort
Vous avez envie de donner du sens à votre travail en accompagnant des jeunes vers leur avenir professionnel ? Vous aimez coordonner, piloter, organiser et créer des liens durables avec différents publics ? Ce poste est fait pour vous :
Missions :
Piloter et structurer l'activité du campus :
Définir les priorités et organiser les ressources pour garantir le bon fonctionnement et le développement du centre
Constituer les groupes, planifier les formations, optimiser les emplois du temps et coordonner les activités pédagogiques
Assurer le suivi des indicateurs : reportings, budgets, actions correctives
Être force de proposition pour optimiser les process
Être le point de contact central pour les jeunes, les formateurs et les tuteurs :
Accompagner les apprenants tout au long de leur parcours : sourcing, conseils, animation d'ateliers de recherche d'entreprise, coaching individuel et collectif, suivi pédagogique, réponses aux questions pédagogiques ou administratives.
Encadrer l'équipe de formateurs et animer les réunions pédagogiques pour maintenir un haut niveau d'engagement
Développer, animer et recruter un réseau de formateurs occasionnels, tout en assurant un suivi de qualité de leurs interventions.
Assurer le suivi pédagogique auprès des tuteurs en entreprise
Organiser et tenir les conseils de classe et conseils de discipline
Développer l'offre et renforcer les relations clients :
Être l'ambassadeur du centre dans la région auprès des entreprises, partenaires et jeunes
Promouvoir l'offre de formation en alternance et informer/conseiller sur le cadre réglementaire et le financement de la formation, les spécificités de l'alternance, le secteur et ses métiers.
Créer et entretenir des partenariats durables avec les acteurs locaux (entreprises, branches professionnelles.)
Mettre en oeuvre des actions de recrutement attractives : forums, salons, JPO, job datings, animation de la page LinkedIn
Assurer l'interface avec les différents interlocuteurs internes et externes
Superviser la gestion administrative et assurer la tenue du campus :
Veiller à la qualité du suivi administratif des formations : inscriptions, convocations, conventions, attestations.outils de suivi : Yparéo et Pack Office
Assurer l'accueil du public : formateurs, jeunes, clients.
Assurer l'ouverture et la fermeture du campus et les fonctions de coordination logistique (éventuels travaux, interventions.)
Ce que vous y gagnez ?
Un rôle autonome et responsabilisant
Vous pilotez un centre de formation dans son intégralité : organisation, animation, développement, relation partenaires. Vous êtes aux commandes, avec un pouvoir d'action sur les projets du centre.
Une grande variété de missions
Pilotage, pédagogie, relation client, recrutement, communication, développement. Ce poste vous offre une polyvalence stimulante et la possibilité de développer une palette de compétences transversales.
Une opportunité de représenter et développer un centre à taille humaine
Vous êtes l'ambassadeur/l'ambassadrice du centre dans la région, en contact direct avec les entreprises, les jeunes et les partenaires locaux. Une belle opportunité de réseau et de visibilité professionnelle.
Votre profil
Expérience confirmée de 5 ans minimum, dans la gestion d'un centre de formation ou dans la coordination pédagogique
Maîtrise exigée des dispositifs de formations en alternance (contrat de professionnalisation ou d'apprentissage)
Capacité à piloter une activité et à développer des partenariats
Capacité à faire preuve d'autonomie et d'agilité dans les différentes missions confiée
Qualités relationnelles, rigueur, sens du service et posture orientée clients
À l'aise avec les outils informatiques (Excel, Outlook, la connaissance d'Yparéo est un plus)
Informations complémentaires
CDI - Niort - 40/45K€ - à pourvoir asap
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques, Animer, coordonner une équipe, Piloter une activité
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Niort - 79
- CDI
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