Les missions du poste
Description de l'entreprise:
ASSADIA est une entreprise jeune et humaniste, spécialisée dans les services de garde d'enfants intelligents à domicile. Créée en 2015, nous disposons aujourd'hui d'un réseau de 47 agences réparties partout en France et travaillons à rendre le quotidien des familles épanouissant grâce à des solutions innovantes et responsables.
Notre mission ? Offrir :
- Un service de garde d'enfants intelligente, axé sur l'éveil, grâce à des outils éducatifs (jeux, livres, musiques).
- Un service de ménage intelligent, respectueux de nos intervenants et de l'environnement grâce à des produits écologiques.
Description du stage:
ASSADIA vous propose un stage conventionné non gratifié d'une durée de 2 mois pour accompagner le développement de notre agence.
Vos missions principales seront :
- Communication : Contact avec les écoles, partenaires de recrutement et organismes de formation pour attirer de futurs candidats.
Actions commerciales :
- Prospection sur le terrain autour de l'agence et auprès des prospects.
- Relance des prospects et anciens clients.
- Accroissement de la visibilité de l'agence, y compris via les réseaux sociaux.
- Sourcing et pré-recrutement : Identifier et qualifier des candidats pour répondre aux besoins de nos clients.
Relation client :
- Répondre aux devis et demandes des familles.
Profil recherché:
- Formation : Niveau Bac à Bac +5 en cours, avec un profil commercial ou une sensibilité RH.
- Mobilité : Être véhiculé(e) obligatoirement pour réaliser les actions de terrain.
Compétences et qualités :
- Bonne capacité d'analyse, aisance relationnelle et qualité d'expression écrite et orale.
- Dynamisme, esprit d'équipe, goût du contact humain et des défis.
Autres informations pratiques
- Lieu de travail : Agence ASSADIA Clermont-Ferrand
- Durée : 2 mois (stage conventionné).
- Horaires : 35H/semaine, du lundi au vendredi (horaires habituels : 9h30 à 17h30).
Pourquoi rejoindre ASSADIA ?
Nous sommes impatients de vous rencontrer et de collaborer avec vous ! Vous intégrerez une entreprise ambitieuse avec un plan de développement stimulant et un environnement de travail convivial.
Le profil recherché
- Formation : Niveau Bac à Bac +5 en cours, avec un profil commercial ou une sensibilité RH.
- Mobilité : Être véhiculé(e) obligatoirement pour réaliser les actions de terrain.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un premier échange téléphonique avec notre recruteur
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Un entretien à l'agence la plus proche de chez vous
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Proposition d'embauche
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Assadia en images
Publiée le 27/04/2026 - Réf : 2882742/23147226 SAC3/63C