Product Manager H/F Carrefour
Massy - 91 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
La Digital Factory e-commerce et clients recrute un(e) :
Product Manager - Pick & Pack (F/H)
BON A SAVOIR : CDI/ASAP/CADRE NIV 8 / MASSY
Vos Missions
En tant que Product Manager Pick & Pack, votre mission principale est d'optimiser l'outil de préparation et de remise des commandes E-Commerce P&P. En travaillant sur P&P, vous participerez activement à faire du modèle magasin Carrefour, le modèle le plus performant du marché en améliorant la productivité de l'outil, en le déployant le plus largement possible et en répondant aux attentes Métier afin d'améliorer l'expérience client. Vous serez responsable de la stratégie produit, de la roadmap et de l'exécution des fonctionnalités pour atteindre ces objectifs.
Responsabilités clés
- Stratégie et Roadmap : Définir la stratégie produit et la roadmap pour P&P, en alignement avec les objectifs de l'entreprise et en équilibrant intelligemment les investissements entre fonctionnel et architecture. Communiquer et partager la roadmap avec les parties prenantes internes (y.c.direction)
- Discovery et Spécifications : Mener des études utilisateurs et analyser les données pour identifier les opportunités et rédiger les spécifications fonctionnelles associées
- Collaboration et coordination : Travailler avec les équipes de développement, design, Opérationnelles pour assurer la bonne exécution de la roadmap
- Suivi et optimisation : Définir et suivre les KPIs, analyser les performances pour optimiser les fonctionnalités
- Veille : Assurer une veille concurrentielle et technologique constante, en particulier sur les innovations en matière d'Intelligence Artificielle, afin d'identifier les opportunités et d'anticiper les tendances du marché.
Votre profil
- 2+ ans d'expérience en tant que Product Manager dans un environnement e-commerce ou marketplace d'envergure
- Solide connaissance des concepts et processus de préparation et remise des commandes E-Commerce (tout type de service)
- Capacité à mener des études utilisateurs et à interpréter les données pour agrémenter la road map
- Excellentes compétences en communication et en collaboration, y compris avec des développeurs et des équipes Terrain
- Esprit analytique et capacité à prendre des décisions basées sur les données
- Maîtrise des méthodologies Agile (Scrum, Kanban)
- Maîtrise de la DISCOVERY Discipline
Informations complémentaires
En rejoignant Carrefour, vous bénéficiez d'avantages sociaux élaborés pour vous fournir un cadre de travail des plus attractifs et flexibles :
Le télétravail à votre rythme : jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine et 3 jours de présence sur le site de Massy en flex office
Remboursement transport à hauteur de 50%
Une activité en plein scale-up avec des équipes qui s'agrandissent
Des avantages sociaux et financiers attractifs : Primes, intéressement, Participation, Avantages collaborateurs sur achats Carrefour, Régime de retraite, Mutuelle avantageuse, Comité d'Entreprise généreux pour vos Loisirs, Voyages et Équipements, etc.
L'accès à des services exclusifs à Massy : salle de sport, crèche, plusieurs options de restauration au sein du siège avec participation CE, infirmerie, téléconsultation médicale, conciergerie, coiffeur, etc.
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant une solution gratuite pour faire du sport : Gymlib
Un accès à un large choix de restauration (dont Paul et Café joyeux au sein du campus)
Des opportunités de formation continue (l'Université Carrefour, la Digital Academy)
La mobilité internationale : des plans de mobilité pour nos collaborateurs qui souhaitent rejoindre l'une de nos neuf filiales
Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
-
Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
-
Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
-
Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
L'adresse du poste
Localisez l'entreprise et calculez votre temps de trajet en un clic !
Calculer mon temps de trajet
Raisons de nous rejoindre
-
Un système de rémunération complet
-
Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
-
Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
-
Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
-
Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
-
Une mobilisation sur l’égalité des chances
-
La lutte contre les discrimination
-
Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
-
Nous soutenons l’agriculture durable
Bienvenue chez Carrefour
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
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