Les missions du poste

Le genre masculin utilisé dans cette annonce désigne aussi bien les femmes que les hommes.

Vous serez rattaché au département mobilité, regroupant 20 collaboratrices et collaborateurs. Vous serez accueilli par une équipe pluridisciplinaire et dynamique, animée par le chef de service.

Vous serez entouré d'équipes passionnées et engagées !

Vous serez amené à travailler sur des missions variées telles que :
- La réalisation d'études techniques de mobilité qui accompagnent les projets d'infrastructure et d'aménagement urbain. dans les domaines des infrastructures,
- L'établissement de dossiers d'études (Diagnostic, scénarios, plan d'actions, études de fonctionnement d'intersections, études de Faisabilité),
- L'établissement de plans et documents graphiques sous Qgis,
- La participation à la rédaction d'appels d'offres.

Le stage s'adresse à des étudiants :
- Elève Ingénieur(e) en 5eme année Génie Urbain / Aménagement/TP (EIVP, UTC, ENPC, ENTPE, CENTRALE, INSA, POLYTECH)
- Elève en Master 1 ou 2 avec une dominante ville et transport

Vous avez déjà travaillé avec le logiciel Qgis ou d'autres outils de cartographie et vous êtes à l'aise avec le traitement de données.

Vous êtes reconnu pour votre curiosité, votre rigueur, votre capacité rédactionnelle et votre esprit de synthèse.

Une charte télétravail
L’acquisition de jours de RTT
Le droit à des CESU
L’accès à l’épargne salariale / l’intéressement / la participation
Un Compte Epargne Temps (CET)
Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
L’accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits
Un CSE dynamique

- Durée : souhaité (minimum 4)
- Date de démarrage souhaitée : 01/09/2025
- Lieu du stage : Montpellier
- Gratification : Selon le niveau d'études
- Repas : Tickets restaurant
- Transport : Remboursement de 100% de l'abonnement de transport en commun + prime FMD

Personne en situation de handicap ? Ingérop s'engage au quotidien, rejoignez-nous !

Venez inventer demain avec nous

#LI-Onsite #EarlyTalent #StageIngénieur #EngineeringStudents

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Premier échange téléphonique ou en visio avec le ou la Chargé(e) de Recrutement
Entretien physique ou en visio avec le manager
Selon le poste, un 2e entretien peut être organisé avec le N+2 et les Ressources Humaines