Gestionnaire Budget et Roadmap Data - Alternance H/F Macif
Paris 15e - 75 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 15 000 - 25 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Vous interviendrez dans le pilotage de la feuille de route des projets avec impacts Data, ainsi que les budgets associés. Vous êtes partie prenante dans l'exécution de la déclinaison de la stratégie MACIF sur la Data, l'IA et la RPA.
Ce poste est basé à Paris 15ème avec déménagement fin 2025 à Issy-Les-Moulineaux.
Vos principales missions s'articulent autour des activités suivantes :
- Contribuer à l'élaboration et au pilotage de la feuille de route " Data " du Data Office
- Recueillir les initiatives sur les projets Data et contribuer au processus de priorisation projets. Conduire les actions qui en découlent
- Participer à la consolidation et au pilotage de la feuille de route des projets Data, en lien avec les métiers, les équipes techniques et les différents PO
- Contribuer au pilotage des projets de transformation majeurs relatifs à la Data, et au développement des usages pertinents des données
- Etre partie prenante dans la constitution d'une roadmap projets Data, et la maintenir à jour
- Participer à l'identification des adhérences entre les différents projets, les gérer/piloter
- Aider à la préparation de la communication portant sur le volet Data
- Etre en interface avec la PMO centrale en relation avec la préparation des instances de gouvernance de la direction et des exercices mensuels de gestion de la Capacité à Faire
- Contribuer à l'élaboration du budget annuel et pluriannuel de la direction en cohérence avec le plan stratégique
- Participer aux exercices d'actualisation budgétaire (forecast) en cours d'année et rédiger l'argumentaire associé
- Produire des reportings financiers réguliers (prévisions, réalisé, écarts) et les suivre auprès des parties prenantes pour en déduire les actions qui s'imposent, les piloter. Lever les alertes budgétaires à temps
- Contribuer au pilotage de l'adéquation entre le dimensionnement des équipes de delivery Data et les budgets/roadmaps projets alloués
- Être partie prenante dans les réflexions sur la stratégie Data
- Contribuer aux travaux permettant la production des bilans annuels et des perspectives/projections des années suivantes
Le poste proposé nécessite, de préférence, une compréhension de la Data / IA / RPA dans son ensemble, ou à défaut, une curiosité d'esprit et une volonté
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Envoyez-nous votre candidature via notre site internet ou un site de recrutement
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Notre équipe ressources humaines analysera votre candidature
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Si votre candidature est retenue, nous vous contacterons afin d'effectuer une pré-qualif
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Si votre candidature n'est pas retenue, vous recevrez un message pour vous en informer
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Vous rencontrez votre interlocuteur RH et votre futur manager pour un entretien
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Vous serez contacté.e par votre interlocuteur RH vous informe de la décision
Le profil recherché
Vous préparez un Master en management de projets, une école de commerce ou un cycle d'ingénieurs.
Compétences :
- Curiosité et soif d'apprendre.
- Vous faites preuve de rigueur, de minutie et de fiabilité, vous accordez une importance à produire des livrables de qualité.
- Très bonne communication écrite et orale, adaptée à l'audience. Capacité à structurer et à restituer les informations de manière synthétique et claire.
- Transversalité.
- Qualités relationnelles, "soft skills", esprit d'équipe, coopération, exemplarité, positivité.
- Adaptabilité, anticipation, autonomie, proactivité, sens de l'organisation, orientation résultats et aide à la prise de décision.
- Force de proposition.
- Polyvalence, capacité à évoluer dans un environnement en transformation très active.
La Connaissance du monde de la Data et de l'IA est un plus, mais n'est pas obligatoire si la volonté d'apprendre est au rendez-vous.
Raisons de nous rejoindre
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Télétravail avec un forfait de 100 jours pour les métiers éligibles
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Formation tout au long de la carrière
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Intéressement ou participation
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Mobilité et promotion interne
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Nombreuses initiatives en matière de QVT
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Mutuelle santé et couverture prévoyance
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Carte tickets restaurants ou restaurants d'entreprise
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Cooptation
Bienvenue chez Macif
Entreprise de l'Économie Sociale, la Macif n'appartient ni à des actionnaires, ni à l'État, mais à ses sociétaires. Chaque jour, près de 10 000 salariés se mobilisent pour apporter la meilleure qualité de service à nos 5,6 millions de sociétaires et adhérents en assurances dommages, santé-prévoyance et finance-épargne.
Rejoindre la Macif, c'est s'engager dans une entreprise qui innove et qui développe ses expertises sur le marché globalisé des services, notamment ceux de demain. C'est aussi s'engager dans une entreprise mutualiste, qui place les femmes et les hommes au coeur de sa stratégie de développement, notamment grâce à notre politique de ressources humaines axée sur le développement et le renforcement des compétences de nos salariés.
En lien avec sa démarche de "bien vivre ensemble au travail", la Macif est un employeur inclusif et respectueux de toutes les singularités. L'ensemble de nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Infos complémentaires
Rémunération selon diplôme et âge
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