Chargé de Marketing Opérationnel H/F Baker Tilly
Angers - 49 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Votre mission :
Baker Tilly recherche un Chargé de marketing H/F en CDI pour intégrer la Direction Clients au siège social du Groupe à Angers.
En collaboration avec tous les membres de la direction et avec les managers et responsables de l'activité Expertise Comptable et Conseil, vous participez à la construction du plan d'action marketing et pilotez les actions dans l'objectif de générer des leads qualifiés pour les métiers de votre marché !
Au quotidien, vos missions consistent à :
Proposer, planifier et conduire les actions marketing permettant l'atteinte des objectifs commerciaux définis : marketing direct, webmarketing, marketing de contenu et opérationnel ;
Assurer le suivi des projets marketing de votre périmètre ;
Mesurer les résultats de vos actions et faire le lien avec les métiers pour suivre la transformation des leads en vente et proposer des correctifs ;
Réaliser des supports marketing en autonomie ou en collaboration avec le service communication (emailing, plaquette, argumentaire, fiche produit, vidéos, webinars, tutoriels...) ;
Travailler en équipe et participer à l'évolution et au bon fonctionnement des marchés et de la visibilité globale des missions de Baker Tilly.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Osez télécharger votre CV et postulez !
-
Votre profil retient notre attention : l’équipe RH vous contacte.
-
L’expert métier entre dans la danse pour un entretien.
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Vous êtes recruté(e), bienvenue chez Baker Tilly
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…votre parcours d’intégration commence maintenant !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Pourquoi nous rejoindre?
Vivre l'aventure Baker Tilly, c'est rejoindre une entreprise en plein développement où les relations humaines sont au coeur de notre activité.
Dès votre premier jour, un parcours d'intégration personnalisé sera mis en place. Nous vous accompagnerons sur la technique et le relationnel client afin de vous mettre dans les meilleures conditions dès le départ pour une réussite commune.
Baker Tilly s'engage activement dans une démarche RSE, certifiée par le Label Lucie 26000, pour le bien de ses salariés et de la société.
Chez nous, l'humain est au coeur de nos priorités. Les salariés bénéficient d'une politique QVCT qui répond aux besoins aux aspirations professionnelles et personnelles (flexibilité du travail, mécénat de compétences, mobilité professionnelle et géographique, expérience à l'international,) et nous accordons une importance particulière à l'accueil des personnes en situation de handicap.
Avantages :
8 jours de télétravail par mois ;
Tickets restaurants ;
39h/semaine ;
23 RTT par an ;
Horaires variables ;
Compte épargne temps ;
Intéressement et participation ;
Formations ;
Forfait de Mobilité Durable ;
Prime de cooptation ;
Prime nouveaux clients ;
Un CSE dynamique dans la proposition d'activités sociales diverses et variées et à l'écoute des salariés ;
Et vous ?
Diplômé d'un Bac +5 / Master 2 spécialisé en marketing, vous avez 5 années minimum d'expérience en pilotage d'actions de marketing opérationnel avec une forte orientation résultat et ROI.
Vous bénéficiez d'une grande capacité d'analyse et un goût très prononcé pour les nouvelles technologies et l'innovation ?
Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et votre goût du travail en équipe ?
Vous vous reconnaissez ? Alors, postulez !
Osez l'esprit Baker Tilly, soyez audacieux : rejoignez nous !
Raisons de nous rejoindre
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Matériel de qualité
-
Aménagement des locaux
-
Parking gratuit à proximité
-
Locaux modernes
-
13ème mois
-
Bonne mutuelle
-
Intéressement ou participation
-
Flexibilité des horaires
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RTT
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Télétravail
-
CET
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Temps d’échange avec la direction
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Espaces calmes
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Organisation de conférence & workshops
-
Activités sportives
-
Salle de repas
-
Salle de repos
Bienvenue chez Baker Tilly
Baker Tilly, c'est d'abord un cabinet d'expertise, de conseil et d'audit qui accompagne depuis 60 ans les entreprises en France et à l'international.
Baker Tilly, c'est surtout une véritable aventure humaine partagée par les 2 000 collaboratrices et collaborateurs de nos 60 bureaux qui savent évoluer, innover et réussir pour gagner la confiance de nos 30 000 clients. Comment ? Par le travail et l'exigence mais aussi par la capacité de chacun à oser saisir les opportunités, proposer ses idées et les mettre en oeuvre.
Pour la mission, pour l'ambition, pour mettre à profit vos compétences, vous aussi, osez l'aventure Baker Tilly.
Infos complémentaires
CSE, 23 RRT, épargne salariale
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Angers
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
33 300 € / an 2 775 € / mois 18,30 € / heureSalaire brut estimé
41 200 € / an 3 433 € / mois 22,64 € / heureEstimation haute
48 600 € / an 4 050 € / mois 26,70 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
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- CDI
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