Chargé de Recrutement H/F Synergie
Lyon 3e - 69 CDIOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 20 000 - 25 000 € / an
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Agence spécialisée en restauration.
Poste au sein d'une agence spécialisée en restauration, métiers de bouche et évènementiel.
La connaissance de ces secteurs d'activité est un plus.
Rattaché(e) au ou à la Responsable d'agence, vous anticipez, développez et gérez les ressources intérimaires et candidats de l'agence :
- Vous répondez aux demandes des clients par la délégation intérimaire ou par la présentation de candidats (CDD/CDI) aux profils adaptés.
- Vous exercez vos fonctions dans le cadre de la législation en vigueur et de la politique Qualité/Sécurité de l'entreprise.
Vos missions consistent à :
- Analyser les attentes des clients par la qualification de la prise de commande
- Effectuer le recrutement des candidats et des intérimaires (sourcing, évaluation, sélection, etc.)
- Assurer le suivi des prestations et de la satisfaction clients
- Gérer les ressources intérimaires (formation, fidélisation, parcours professionnel, etc.)
- Alimenter et gérer un vivier de candidats répondant aux besoins prévisionnels des clients de l'agence
- Contribuer au développement de l'agence par le biais de propositions actives
- Saisir les éléments de paie des intérimaires
Pour mener à bien ces activités, vous disposez d'une expérience dans le domaine du recrutement ou de l'hôtellerie-Restauration et êtes titulaire d'un Bac +2.
Par ailleurs, vous êtes réactif(ve) et faites valoir de bonnes capacités d'organisation.
Poste en CDI prise de poste fin juillet
Poste en 37 heures avec RTT
Le profil recherché
Accompagner l'intégration de nouveaux salariés - Contribuer à construire et déployer le plan de formation - Traiter des actes contractuels ou disciplinaires tout en veillant à l'application des obligations relatives au droit individuel du travail - Réaliser des entretiens (recrutement, entretien de besoins...) - Préparer les éléments constitutifs de la paie - Suivre des indicateurs de performance - Législation sociale - Gestion des Ressources Humaines - Risques psychosociaux - Droit du travail
Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Curiosité - Discrétion - Disponibilité - Ouvert d'esprit - Neutralité
L'entreprise
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
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