Auditeur Interne H/F RIVP
Paris 13e - 75 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 1 an
- Bac +3, Bac +4
- Immobilier
Détail du poste
La RIVP est un bailleur social qui emploie plus de 1 200 collaborateurs. Notre groupe immobilier a vocation de construire, de réhabiliter et de gérer des logements, des résidences étudiantes, des commerces et des bureaux pour start-up et entreprises innovantes (hôtels d'entreprises / pépinières). A la tête d'un patrimoine de près de 68 000 logements (habitations & foyers) situés à 92% dans Paris et 8% en banlieue, la RIVP est un acteur majeur du logement social à Paris. Les missions de la RIVP s'inscrivent dans une démarche volontariste en matière de qualité de service et d'accompagnement social des locataires, de développement durable et de performance énergétique.
Dans le cadre de la campagne d'alternance 2025/2026, la RIVP recherche un apprenti auditeur interne F/H, pour intégrer la Direction de la Transformation à partir de septembre prochain.
Sous la responsabilité d'un auditeur interne confirmé, vous serez amené à soutenir les activités de la Direction qui est en charge notamment de :
- Formaliser et compléter la cartographie des risques de la RIVP.
- Contribuer à la mise en place ou l'amélioration des méthodes et de l'organisation.
- Piloter la transformation digitale et la gouvernance des données du métier de la gérance.
- Contribuer à la fiabilisation et la formalisation des procédures internes.
- Evaluer le contrôle interne, proposer des améliorations.
- Conduire des audits au sein des divers services internes.
A titre d'exemple, vous serez amené à :
- Participer à la formalisation ou mise à jour des processus et aux travaux de cartographies des risques opérationnels.
- Participer à la formalisation du dispositif des contrôles permanents de 1er et à réaliser des contrôles de 2nd niveau sur les contrôles existants.
- Assister les auditeurs lors de la réalisation d'audits opérationnels d'organisations, de contrats et des systèmes d'informations ou lors de missions spécifiques ponctuelles.
- Assister le directeur de la Transformation dans les chantiers de digitalisation et gouvernance de données.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Si candidature sélectionnée, l'équipe RH vous contactera pour un entretien téléphonique.
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Si celui-ci s’avère concluant, vous serez reçu(e) par notre équipe RH.
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Si l'entretien s’avère positif, vous serez reçu(e) par les responsables du service.
Le profil recherché
Déjà diplômé(e), vous intégrerez un Master 1 ou 2 à la rentrée de septembre en audit, contrôle interne et/ou gestion des risques.
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et n'aurez pas peur de vous investir sur des missions à forte valeur ajoutée. Vous faites preuve de curiosité,
votre esprit critique sera également un atout précieux dans la réussite de ces missions. L'utilisation régulière et la bonne maîtrise des outils informatiques conventionnels (Pack Office, Excel en particulier) est attendue.
Employeur engagé et soucieux de respecter nos valeurs sociales, la RIVP promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
La RIVP accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au coeur de ses activités.
Raisons de nous rejoindre
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13ème mois
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Prise en charge de la mutuelle à 82% par la RIVP
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Intéressement
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Plan d’épargne retraite
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Epargne salariale
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Tickets restaurants
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6 semaines de congés payés
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18 jours de RTT
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Accord télétravail
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Permanent (jusqu'à deux jours/semaine)
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Une grande majorité de nos postes sont éligibles au télétravail
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Télétravail partiel
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Proche transport en commun
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Bureaux modernes
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Equipements techniques
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Patrimoine concentré sur le territoire Parisien (à 90 %)
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Activités sportives : yoga, running, chorale
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Avantages CSE
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