Alternant- Charge de Projet RH H/F ENGIE

Détail du poste

Vous êtes à la recherche de l'alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens et être accompagné.e par un tuteur inspirant et
à l'écoute ?

ENGIE CORPORATE HQ recrute :
un.e Alternant.e Chargé.e de Projets RH Mobilité et Carrière (H/F)

Durée : 1 an
Lieu : Paris - La Défense (92)

Tes missions, si tu les acceptes :

Support aux projets en cours (ex : career paths, early career program, politique mobilité);

Organisation de sessions d'information et d'animation de la filière RH;

Création de contenu et de supports (ex : vidéo, présentations PowerPoint, fiches pratiques...);

Mise en place et mise à jour d'outils de communication (ex : SharePoint, Viva Engage...);

Réalisation de benchmarks (internes ou externes) sur différents sujets liés au Développement RH.

Ce poste est fait pour toi si :

Tu as une vraie appétence pour les Ressources Humaines, avec idéalement une 1ere expérience dans les sujets Talent ou en gestion de projets RH;

Tu justifies d'un très bon niveau en langues française et anglaise(fonctionnement quotidien en anglais);

Tu es à l'aise avec les outils digitaux, informatiques et maîtrises le Pack Office et SharePoint;

Tu es une personne proactive, rigoureuse, autonome et dotée d'un sens relationnel développé;

Tu fais preuve de curiosité, d'organisation et de pédagogie;

Tu aimes travailler en équipe, dans un environnement dynamique, international et en constante évolution;

Tu as envie de découvrir les ressorts d'une Stratégie People Development ambitieuse et impactante? Rejoins-nous !

Nous rejoindre c'est surtout :

Rejoindre un groupe mondial de référence dans l'énergie bas carbone, avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète.

L'assurance d'avoir un métier à impact positif

Un moyen d'incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

Qui sommes-nous ?

Avec ENGIE participez à la transition énergétique ! Si vous partagez notre vision optimiste pour un avenir durable et souhaitez avoir un impact significatif, votre place est parmi nous. Devenez un « Transition Maker » et construisez un parcours professionnel passionnant au sein d'un Groupe leader de l'énergie présent dans 31 pays. Profitez de nombreuses opportunités d'évolution, de développement des compétences et faites partie d'une communauté engagée qui valorise la confiance, la collaboration et l'expression de votre potentiel. Ensemble, accélérons la transition énergétique et innovons pour un futur zéro-carbone.

Notre engagement pour un environnement de travail inclusif :

ENGIE s'engage à promouvoir l'égalité des chances en matière d'emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d'appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s'épanouir et à exceller.

Les alternants sont éligibles au télétravail selon l'accord en vigueur de votre entité, après une période d'intégration et selon la compatibilité avec les activités.

Notre entité :

Le HQ du Groupe Engie regroupe l'ensemble des fonctions Corporates du Groupe qui définissent, accompagnent et pilotent le déploiement des politiques auprès de l'ensemble des entités du Groupes. Le HQ a également la charge de l'animation des filières métiers et opérationnelles pour les amener vers l'excellence et la performance support (Finance, RH, IT, Juridique, Communication, Santé Sécurité...). Il est composé de filières métiers (Finance, RH, IT, Achats, RSE, Communication...) ainsi que HQ des GBU (Renouvelables et Power, Local Energy Infrastructures, Supply & Energy Management, Networks) et Recherche & Innovation.

La mission d'ENGIE Research & Innovation (R&I)est d'ouvrir de nouvelles voies pour accélérer la transition énergétique vers le zéro carbone en libérant le potentiel d'innovation.

Nous explorons et faisons passer à l'échelle les technologies qui accélèrent la transition énergétique.
Nous concevons et intégrons pour construire et orchestrer les systèmes énergétiques de demain.
Nous connectons les équipes de recherche et d'affaires, ENGIE et les écosystèmes externes.

WE ARE TRANSITION MAKERS

Ce que nous offrons :

Un environnement de travail qui encourage la créativité et le développement professionnel afin de nous maintenir à la pointe des technologies émergentes.

Une entreprise inclusive qui valorise la diversité des idées et des opinions, respecte l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et encourage la flexibilité.

De nombreuses collaborations interdisciplinaires au sein de l'entreprise.

L'opportunité de contribuer à des solutions qui résolvent des défis majeurs.