

Assistant Chef de Produit H/F Leroy Merlin
Lezennes - 59 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Détail du poste
Description du poste
Assistant chef de produitH/F : un poste pour celles et ceux qui veulent garantir l'excellence de la commercialisation des produits tout au long de leur cycle de vie.
Le contexte et votre futur rôle
Rejoignez l'équipe de la Direction de l'Offre Marché des Projets Décoratifs chez Leroy Merlin en tant qu'Assistant chef de produit secteur luminaireh/f (intitulé en interne "pilote de commercialisation")et devenez un acteur clé dans la valorisation de nos gammes Décoration et Luminaire.
Votre mission ? Assurer la qualité et la fluidité des informations produits, depuis leur référencement jusqu'à leur mise en avant en magasin et en ligne, tout en optimisant leur performance et leur adéquation aux attentes clients.
Votre quotidien
Vous interviendrez autour de 5 grands axes :
Gestion du cycle de vie des produits
- Garantir la qualité et la complétude des données et médias produits.
- Alimenter le référentiel produits et rendre les références publiables.
- Accompagner les évolutions d'assortiments en collaboration avec le Responsable d'Offre.
Contribution à l'évolution des gammes
- Participer aux analyses d'assortiment et aux événements stratégiques (salons, visites fournisseurs, ateliers).
- Organiser et animer les séances de co-construction des offres avec les acteurs internes et externes.
Analyse et amélioration continue
- Analyser les avis clients et remonter les axes d'amélioration auprès des fournisseurs et équipes internes.
- Proposer et suivre les actions correctives nécessaires pour optimiser la satisfaction client.
Coordination et communication
- Relayer les informations produits aux différents acteurs (fournisseurs, magasins, équipes internes).
- Assurer une communication fluide sur les échéances et best practices pour une mise en oeuvre réussie.
Gestion des spécificités marché et des promotions
- Créer et gérer les références spécifiques (séries, lots, plans de ventes, guides produits).
- Rédiger les contenus commerciaux pour les supports promotionnels et suivre leur performance.
Rejoindre l'équipe de l'offre au marché déco, c'est...
... intégrer une équipe dynamique et complémentaire, où bienveillance, entraide, cohésion et passion produit sont au coeur des échanges. Ce rôle vous offre l'occasion de contribuer directement à la qualité de l'offre tout en développant votre capacité à collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés, au service d'une commercialisation de produit réussie. L'esprit de la « maison » Leroy Merlin, c'est un environnement collaboratif où nous vous encourageons à exprimer vos idées et à relever des défis stimulants.
Le profil que nous recherchons
Vous êtes titulaire d'un Bac +4/5 et vous avez une expérience significative de 5 ans minimum sur un poste similaire. Cette expérience vous donne les réflexes et la hauteur de vue nécessaires pour piloter la commercialisation de bout en bout et coordonner des interlocuteurs variés.
Vous avez le sens de la rigueur et de l'organisation, vous faites preuve de réactivité, avec une excellente capacité d'analyse et de synthèse. Vous savez trouver votre place dans un écosystème transverse, prendre des initiatives et faire avancer les sujets en lien avec les parties prenantes.
Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe, tout en sachant faire preuve d'autonomie et de proactivité. Cette posture vous aide à collaborer efficacement avec les équipes internes et externes, à relayer les informations clés et à animer les acteurs impliqués dans la commercialisation.
Vous êtes à l'aise dans un environnement dynamique, avec de multiples interlocuteurs internes et externes. Votre aisance relationnelle et votre capacité d'adaptation facilitent vos échanges et la coordination des actions.
Vous avez une sensibilité produit et un intérêt pour les tendances du marché déco et luminaire. Cela vous permet de mieux comprendre les attentes clients et d'apporter une valeur ajoutée sur les contenus produits et la cohérence de l'offre.
Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux courants (google suite)et avancés (Excel, tableaux croisés dynamiques).
Un anglais courant est requispour échanger avec nos fournisseurs à l'international
Les informations clés sur votre futur contrat et votre rémunération
- Contrat : CDD, Temps plein - Statut Agent de maîtrise
- Durée : 15 mois(jusqu'aout 2026)
- Prise de poste : Dès que possible, intégration maximum à fin mai 2025
- Rémunération : Un salaire fixe entre 31 et 33K€ bruts annuels sur 13 moisselon profil, complété par un variable (intéressement et participation aux bénéfices)
- Actionnariat : Une politique de partage qui permet à 100 % de nos collaborateurs de devenir actionnaires de l'entreprise
- Avantages : Mutuelle/prévoyance, titres restaurant à 10 € dont 60 % à la charge de l'entreprise (après 3 mois d'ancienneté), 15 % de remise sur les produits Leroy Merlin, restaurant d'entreprise et salle de sport à proximité
- Conditions de travail : Poste basé au siège de Leroy Merlin à Lezennes (à 20mn de Lille), parking sur site (vélo, voiture, véhicule électrique) et transports en commun à proximité, jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
Notre processus de recrutement
En cas de sélection de votre candidature, voici les étapes que vous vivrez :
1 Un premier échange téléphonique pour discuter de votre parcours et de vos motivations.
2 Un entretien au siège avec votre future manager (leader de l'offre projets décoratifs) et d'autres éventuelles parties prenantes
Un feedback personnalisé vous sera fait à chaque étape.
Et si vous posiez vos valises chez nous ? Postulez dès à présent.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Je postule en ligne
-
Si mon profil est retenu, je réponds à des questions en vidéo ou à un jeu en ligne
-
Si ma candidature est sélectionnée, j’ai en moyenne 3 entretiens
-
Si je suis retenu suite aux entretiens, je reçois une proposition d’embauche
-
Si ma candidature n’est pas retenue, je reçois des conseils et on reste en contact
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Rémunération annuelle +15 % du SMIC pour les premiers niveaux salaires
-
Un équilibre vie pro/perso avec la définition des plannings en équipe
-
1 accompagnement unique pour réaliser son projet pro
-
Une entreprise engagée à rendre les maisons plus durables
-
Bénéfices partagés : 90% des collaborateurs sont actionnaires
-
Des avantages : mutuelle, prévoyance, Tickets resto, smartphone…
-
Une remise fidélité de 15% pour chaque passage en caisse
-
Des congés exceptionnels dédiés, 30 de plus que le dispositif légal
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