Alternance - Assistant Resources Humaines Chatillon d'Azergues 69 H/F Lafarge France
Lozanne - 69 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- BTP
Les missions du poste
Nous te proposons une expérience humaine, dans laquelle ton projet professionnel trouvera un terrain d'expérimentation au contact de nos équipes.
Chez Lafarge, nos collaborateurs issus de toutes formations, cultures variées ou horizons, travaillent en réseau et vivent la diversité au quotidien.
Intégré(e) au sein d'une équipe RH tu assureras un soutien dans le quotidien de l' adjointe du responsable RH sur son périmètre national, tes principales missions sont les suivantes :
Administration du personnel : faire le suivi des dossiers du personnel dès l'embauche, s'assurer de la bonne complétude des dossiers, tout en respectant la charte RGPD, process embauche
Gestion et suivi des intérimaires et des stagiaires
Lien avec la médecine du travail
Participation aux projets transverses RH
Suivi des arrêts maladie, déclaration et suivi des accidents de travail
Être en soutien dans le processus de recrutement des alternants et du suivi des aides versées, s'assurer du suivi lors du lancement de la campagne des recrutements des alternants, faire la relation avec les écoles et établir les dossiers RH.
Réaliser les reporting RH
Venir en soutien sur des sujets de droit social
Lancement et suivi des entretiens professionnels
Es-tu la personne faite pour ce poste ?
Qualifications :
Tu prépares un Bac +2 à Bac +4
Compétences & connaissances :
ton savoir
Connaissances théoriques du domaine des RH
ton savoir-faire
Connaissances Pack Office
tes savoir-être
Confidentialité
Discrétion
Sens du contact et du service
Rigueur
Autonomie
Organisation
Curiosité
Si ce poste t'intéresse, n'hésites pas à postuler pour nous rejoindre.
Tu intégreras l'équipe en alternance (contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation) pour une durée de 24 mois idéalement.
Nous te proposons,
Un environnement de travail collaboratif et convivial,
d'apprendre aux côtés de formateurs professionnels experts dans leur domaine d'intervention,
Des opportunités de développement, de carrières et d'accompagnement vers l'emploi avec le programme.....
Notre société encourage la diversité sous toutes ses formes et s'est engagée dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Des avantages sociaux :
Epargne salariale avec abondement de l'entreprise
Intéressement, participation
Mutuelle avantageuse, aide au logement
CSE (billetterie loisirs, voyages...)
Un processus de recrutement :
1. Ma candidature est présélectionnée,
2. Un contact téléphonique de première approche m'est proposé,
3. Je rencontre des professionnels du recrutement et mon manager tuteur (présentiel ou visio),
4. Ma candidature est retenue, je reçois une confirmation par courrier ou par mail,
5. Bienvenue chez Lafarge !
Ton parcours d'intégration, ton manager tuteur et tes collègues t'attendent !
Filiale du Groupe Holcim, Lafarge France est profondément engagée dans la transition écologique du secteur de la construction et agit sur tous les leviers pour construire des ouvrages plus durables et ancrés dans l'économie circulaire.
Nous sommes présents partout en France avec 4200 collaborateurs répartis sur plus de 470 sites industriels :
Ciments : 20 sites industriels (7 cimenteries, 1 usine de chaux, 6 usines de broyage, 6 dépôts),
Bétons : 300 centrales à Bétons
Granulats : 150 sites industriels (carrières, ports et dépôts)
Geocycle /Solutions & Products : traitement & recyclage des déchets / solutions innovantes écoresponsables,
Fonctions support : à Issy-Les-Moulineaux et près de Lyon.
Pour en savoir plus, Lafarge France
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Votre candidature est présélectionnée
-
Un premier contact téléphonique est proposé pour faire connaissance
-
Vous rencontrez des partenaires RH et des opérationnels (présentiel / visio)
-
Après ces entretiens et quelques tests pour certains postes, votre candidature est retenue
-
Votre manager, vos collègues et votre parcours d'intégration vous attendent
Raisons de nous rejoindre
-
Télétravail (jusqu'à 3 jours selon les postes)
-
+100 000 heures de formation délivrées par an
-
Mutuelle et prévoyance avantageuses
-
Intéressement, participation
-
Epargne salariale
-
Horaires de travail flexibles - Equilibre vie privée/vie pro
-
Restaurant d'entreprise ou ticket restaurant (selon la localisation)
Bienvenue chez Lafarge France
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