Directeur Territorial des Ceméa de Guadeloupe H/F des Cemea de Guadeloupe
Pointe-à-Pitre - 971 CDI- 3 400 - 3 500 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Il s'agit de diriger une association d'éducation populaire : les Ceméa de Guadeloupe. Le Directeur assure le projet régional au plan des orientations comme à celui de la gestion financière, la coordination des services. Il est responsable de l'animation et du développement et de la vie militante du mouvement. Il travaille en étroite collaboration avec le Président et le Bureau. Il bénéficie de la part du Conseil d'Administration d'une délégation pour prendre les décisions qui concernent le fonctionnement quotidien de l'Association Territoriale. Il met en oeuvre les décisions du Conseil d'Administration. Il assure par délégation la fonction d'employeur pour le personnel en CDD et en CDI. Il assure en lien avec le Président de l'Association la représentation extérieure de l'Association Territoriale. Il est porteur des décisions arrêtées au bureau de l'Outremer et au Comité de Direction, des stratégies et des modalités d'application qui en découlent. Il contribue à la conduite d'un projet inter-régional avec les associations Ceméa de la zone Antilles-Guyane.Il encadre et participe aux actions de formations dans les différents champs. Il développe de nouvelles actions dans ses champs de compétences et avec l'équipe des permanents.
Le profil recherché
Experience : 4 An(s)
Compétences : Données d'activité de la structure, du service, Gestion budgétaire, Règles de sécurité, Techniques de communication orales, écrites et numériques, Techniques pédagogiques, Analyser, exploiter, structurer des données, Animer, coordonner une équipe, Concevoir et déployer des outils d'évaluation, Concevoir et gérer un projet, Conduire une démarche de négociation, Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires, Définir des besoins en développement des compétences, Définir une stratégie de développement d'une activité ou de produits, Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation, Élaborer, suivre et piloter un budget, Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Évaluer la qualité et la conformité d'une formation, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Gérer les ressources humaines, Créer, organiser ou coordonner un évènement, Organiser la mise en oeuvre des processus d'orientations pédagogiques, Organiser le travail d'une équipe, Prévenir et résoudre les conflits, Réaliser une veille documentaire, Recruter et intégrer une personne, Utiliser les outils numériques, Veiller à la sécurité juridique d'une décision, d'un projet
Langues : Anglais exigé, Espagnol souhaité
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Bienvenue chez des Cemea de Guadeloupe
Les Ceméa de Guadeloupe sont un mouvement d'éducation regroupant des personnes, militantes de terrain, actives et créatives, engagées dans des pratiques, pour transformer les milieux et les institutions.
- Pointe-à-Pitre - 971
- CDI
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