Responsable de Service Fonctionnel H/F COALLIA
Saint-Lô - 50 CDI- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Un poste de responsable de service fonctionnel est à pourvoir pour le service Pôle asile de la Manche pour les dispositifs HUDA et CADA.
En collaboration de proximité avec la Cheffe de service en place, le recrutement vient compléter le binôme de Chefs de Service du Pôle Asile Manche.
Sous la responsabilité de la Direction Territoriale, vous serez en charge de :
- Animer, encadrer, coordonner et manager les salariés des équipes dans le respect du projet d'établissement, du projet de service et des valeurs associatives,
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'établissement et du projet de service,
- Planifier et superviser m'accueil et la prise en charge du public,
- Assurer les négociations avec les collectivités et l'Etat,
- Organiser et garantir la production d'indicateurs et rapports d'activités,
- Assurer le suivi budgétaire,
- Etre garant de la bonne application des procédures internes,
- Participer aux évolutions des activités du département et aux astreintes,
- Participer aux travaux de l'équipe de Direction avec les 11 autres chefs de service du territoire,
- Développer le travail en réseau et la dynamique partenariale locale,
- Participer au développement
Avantages :
- Transport en commun pris en charge à 50%
- Mutuelle prise en charge à 60%
- CSE (chèques vacances, crédits loisirs, tickets cinéma etc.)
- Prime Laforcade,
- Formations collectives
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par le recruteur opérationnel
-
Premier échange téléphonique pour préciser le poste
-
Premier entretien physique ou en visioconférence avec le recruteur
-
En fonction du poste, un second entretien avec un RH
-
Pour les postes cadre, un dernier entretien avec un membre du comité de direction
L'adresse du poste
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Le profil recherché
- Chef.fe de service de niveau II idéalement titulaire d'un CAFERUIS ou équivalent, vous justifiez d'une expérience dans l'encadrement d'équipe,
- Excellente connaissance des outils du management et de la gestion de projet,
- Une expérience auprès du public de l'asile, une bonne connaissance des différents acteurs et de la procédure de demande d'asile seraient un plus,
- Bon communiquant et à l'aise avec les outils numériques, vous rédigez des écrits professionnels de qualité,
- Excellent sens du relationnel et de la négociation,
- Ambitieux, vous faites preuve d'une réelle volonté à contribuer au développement de l'association,
Raisons de nous rejoindre
-
35 jours de congés
-
Télétravail
-
Tickets restaurant
-
Primes
-
CSE
Bienvenue chez COALLIA
Participez à la mission d'utilité sociale de Coallia au service des plus vulnérables.
Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de 100 000 personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d'asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l'absence de logement ou encore celles en situation de dépendance et de handicap.
Les valeurs de fraternité, hospitalité et proximité animent les 5000 professionnels de l'Association. Rejoignez nous !
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Saint-Lô
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
24 000 € / an 2 000 € / mois 13,19 € / heureSalaire brut estimé
28 200 € / an 2 350 € / mois 15,49 € / heureEstimation haute
36 600 € / an 3 050 € / mois 20,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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