Chargé de Développement Territorial H/F Petits-fils développement
Rennes - 35 CDI- Bac +5
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Âges & Vie, c'est une aventure humaine née en 2008 avec une conviction forte : chacun mérite de choisir comment il veut vivre et vieillir, entouré de ses proches et dans un environnement familier.
Nous proposons une alternative chaleureuse aux maisons de retraite en créant des lieux de vie à taille humaine. Et dans le cadre de notre belle expansion, nous cherchons un(e) Chargé(e) de Développement Territorial pour nous accompagner dans l'ouverture et dans la commercialisation de nos maisons. Si tu es motivé(e) par un projet porteur de sens et que tu adores relever des défis, viens nous rejoindre !
Tes missions :
- Superviser l'ouverture des maisons : Tu seras la personne clé qui fera avancer chaque projet, de la première réunion à l'ouverture officielle.
- Tisser des liens solides : Tu développeras des relations avec les élus, services départementaux, prescripteurs médicaux et paramédicaux, commerces et associations locales.
- Commercialisation & marketing : Tu piloteras la commercialisation et co-gèreras des campagnes pour faire parler des maisons de ta zone !
- Stratégie de proximité : Tu analyseras chaque territoire pour mettre en place avec le responsable de région une stratégie commerciale locale adaptée.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature
-
15 à 20 minutes d'échange pour valider l'adéquation poste/profil
-
Entretien physique ou visio avec l'équipe Recrutement
-
Entretien physique avec le franchisé
-
Rencontre autour d'une café avec les équipes
Le profil recherché
- Tu as déjà fait tes preuves dans le développement commercial et tu aimes voir des résultats concrets.
- Tu es autonome, organisé(e) et tu sais bâtir des relations durables avec les acteurs locaux.
- Tu n'as pas peur de bouger, les déplacements réguliers et l'agilité, ça te connaît !
- Tu es un chercheur de solutions pour faire du développement du taux d'occupation de ton périmètre une priorité
Ce qu'on t'offre :
- Périmètre confié : entre 15 et 20 maisons
- Rémunération : Fixe + 30% de variable + primes
- Avantages : Titres restaurant, véhicule de fonction, et Hello CSE
Tu te reconnais dans cette annonce ?
Rejoins-nous chez Âges & Vie pour faire partie d'un projet qui change la manière de vivre et vieillir !
Raisons de nous rejoindre
-
Télétravail occasionnel
-
Onboarding et parcours d’intégration sur mesure
-
Prime sur objectif
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Locaux modernes
-
Carte tickets restaurants
-
Formation initiale
Bienvenue chez Petits-fils développement
Petits-fils est le réseau d'agences qui dépoussière le secteur de l'aide à domicile en parlant de choses graves sans être grave. Nos services personnalisés sont assurés par des auxiliaires de vie diplômés, ou certifiés Croix-Rouge, et expérimentés. Toutes et tous ont le souci constant de rendre le quotidien des personnes âgées et de leurs familles plus agréable et plus doux. Chez Petits-fils, c'est tout simplement en pensant à nos grands-parents que nous sélectionnons les auxiliaires de vie qui travaillent avec nous.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Rennes
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
30 100 € / an 2 508 € / mois 16,54 € / heureSalaire brut estimé
37 100 € / an 3 092 € / mois 20,38 € / heureEstimation haute
44 800 € / an 3 733 € / mois 24,61 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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