Alternant Juriste Droit Social H/F Sodexo
Guyancourt - 78 AlternanceSuper recruteur
Salaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
Les missions du poste
La Direction des Affaires et Relation Sociales recherche un/une apprenti(e)/alternant(e) juriste droit social pour une durée minimum d'un an à compter du mois de septembre 2025.
Vous êtes à la recherche d'une alternance en droit social qui vous permettra de valider votre diplôme et/ou de gagner en expérience professionnelle.
Vous avez des bases théoriques solides en droit du travail (relations individuelles et collectives) et vous souhaitez confronter vos acquis à des problématiques juridiques, ressources humaines et opérationnelles d'un groupe d'envergure.
Vos principales missions seront les suivantes :
Veille juridique (rédaction de flash, enregistrements de podcast, etc.) en droit social (relations individuelles et collectives) afin d'appréhender et analyser les différentes évolutions susceptibles d'influencer l'entreprise
Recherches juridiques en droit social (relations individuelles et collectives) en collaboration avec les autres juristes de l'équipe
Contribution au conseil Juridique auprès des Responsables RH et/ou des opérationnels sur l'application et l'interprétation des accords d'entreprise, de la législation et de la jurisprudence en lien avec les juristes de l'équipe
Participation au suivi et à la gestion des contentieux individuels en lien avec les avocats
Rédaction et mise à jour des trames juridiques et bases de données RH en fonction des nouveaux accords, de la nouvelle législation et de l'évolution de la jurisprudence
Co-animation et participation à la création de formations en droit du travail
Participation à la coordination et à la gestion des Instances Représentatives du Personnel (CSE, CSSCT) et à l'accompagnement des Présidents/Assesseurs dans la préparation des réunions et réponses aux différentes questions des organisations syndicales
Participation aux travaux préparatoires des négociations d'accords collectifs
Participation le cas échéant à la préparation et à la mise en oeuvre d'élections professionnelles
Participation, le cas échéant, à des instances paritaires
Totalement intégré(e) à l'équipe et à son quotidien, vous serez principalement en soutien dans les dossiers suivis par les juristes de l'équipe et pourrez également gérer directement certains dossiers qui vous seront confiés.
Vous serez également amené(e) à collaborer avec différents services (paye, administration du personnel, formation, contrôle de gestion sociale, etc.) afin d'avoir une vision pratique du droit social et transverse des problématiques juridiques.
NOTRE PROPOSITION :
Poste à pourvoir de début septembre 2025 à fin septembre 2026 ou fin septembre 2027 (en fonction de la durée du contrat)
Horaire : 9H00 à 17H00 du lundi au vendredi.
Avantage :
Restaurant d'entreprise Sodexo® avec 5€ de réduction offerts par jour travaillé.
Remboursement de 50% du titre de transport.
Accès à la mutuelle santé.
Nombreuses opportunités d'évolution.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Je postule directement en ligne et ma candidature est étudiée par nos équipes RH
-
Je suis présélectionné(e) alors un(e) RH me contacte pour un entretien téléphonique
-
Je suis préselectionné(e) alors je suis contacté(e) et rencontré(e) par un manager
-
Ma candidature est retenue alors mon manager et RH me propose un contrat de travail
-
Bienvenue chez Sodexo, votre manager et collègues vous attendent pour vous accompagner
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Profil recherché
Compétences requises :
De formation minimum Master 1 Droit social ou en cours de Master 2 Droit Social
Qualités rédactionnelles et bonne capacité d'analyse
Rigueur, pragmatisme et dynamisme
A l'aise dans les échanges et la prise de parole
Qualités relationnelles et esprit d'équipe
Discrétion
Force de proposition et autonomie
Outils et logiciels utilisés :
Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Power Point) et des bases de données juridiques (Lamyline, Editions Législatives et Navis)
La connaissance de SAP serait appréciée
Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Raisons de nous rejoindre
-
13ème mois
-
Bonne mutuelle
-
Avantage en nature repas / titre restaurant
-
Indemnité transport
-
Participation aux bénéfices
-
CSE / Chèques-vacances / Chèques cadeaux
-
Mobilité interne (aides au déménagement et prime)
-
RTT
-
Télétravail en fonction du poste
Bienvenue chez Sodexo
Faire partie de Sodexo c'est bien plus qu'un job
C'est faire partie d'une aventure humaine !
Demandez à n'importe qui ce qu'il aime dans son travail chez Sodexo, la réponse sera probablement « les gens ». Pour nous, les personnes passent avant tout et les collègues deviennent plus que de simples collègues.
Nos actions quotidiennes ont un plus grand impact. Que nous nourrissions, nettoyions, maintenions, nous faisons une différence positive pour nos clients, nos consommateurs, nos communautés et la planète.
Rejoindre Sodexo c'est APPARTENIR à une équipe qui vous permet d'AGIR avec convictions et de GRANDIR au quotidien !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
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