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1001 Vies Habitat emploi
1001 Vies Habitat recrutement

Chargé de Recrutement & Développement RH - CDD - Paris 15 H/F 1001 Vies Habitat

Paris 15e - 75
CDD
Résumé de l'offre
  • 40 000 - 45 000 € / an
  • 🕑 6 mois
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Immobilier
  • Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

En plus de ces tâches, vous participerez à des projets de développement des ressources humaines, tels que :
Avec l'appui de l'équipe, assurer la suivi logistique de la journée d'intégration (organisation, accueil, évolution, etc.)
Participer à des projets liés au recrutement et au développement RH, et mettre en oeuvre des actions de conduite du changement (communication, formation).
Assurer le reporting qualitatif et quantitatif de votre activité (tableaux de bord, délais, budget), documenter les recrutements et projets, et proposer des actions d'amélioration continue et d'innovation.

Le profil recherché

Vous êtes passionné(e) par le recrutement et souhaitez vous investir dans un environnement stimulant et riche de sens. Vous possédez un diplôme de niveau Licence à Master en Ressources Humaines ou équivalent, et/ou vous avez une expérience confirmée dans le domaine du recrutement.
Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre réactivité, votre proactivité et votre rigueur. Un excellent esprit d'équipe est également nécessaire pour ce poste.
Poste à pourvoir à compter de juin 2025.

Bienvenue chez 1001 Vies Habitat

Rattaché(e) à la Responsable Recrutement, vous intègrerez une équipe de 4 chargées de recrutement.
Vous serez en charge des recrutements externes et internes pour tous types de contrats (CDI, CDD, intérims, alternances, stages) et de l'intégration des nouveaux employés. Vos principales tâches incluent :
Définir les besoins avec les managers et partager la stratégie de recherche.
Rédiger et diffuser des annonces sur différents jobboards.
Rechercher et sélectionner les candidats internes et externes, et coordonner les actions des agences d'intérim ou des cabinets de recrutement si nécessaire.
Conduire les entretiens, mener les tests d'évaluation (Assessfirst) et présenter la short-list aux managers.
Préparer les éléments des contrats de travail ou de mise à disposition (intérim).
Assurer l'aspect administratif et de facturation (cabinets, alternance, etc.)

0 / 5

Infos complémentaires

40-45 K€

Chargé de Recrutement & Développement RH - CDD - Paris 15 H/F
  • Paris 15e - 75
  • CDD

Pour les postes éligibles :

🏠 Télétravail partiel
Publiée le 14/04/2025 - Réf : 2025-2339

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