Superviseur - Superviseuse Aide Ménagère H/F Azaé
- Paris 17e - 75
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vous êtes passionné(e) par le domaine du service à la personne, avez de bonnes compétences en communication et pédagogie et souhaitez contribuer à la satisfaction de nos clients ?
Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) superviseur/superviseuse aide-ménagère.
VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN
De manière autonome, vous formez et accompagnez les nouveaux salariés au ménage et au repassage. Vous assistez les premiers accompagnements clients et effectuez de manière aléatoire des contrôles chez les bénéficiaires pendant la prestation de nos intervenant(e)s afin de garantir la qualité de nos prestations.
Vous pouvez être amené(e) à former tout au long de leur parcours les intervenant(e)s si besoin.
Vous planifiez vos contrôles et formations à partir de notre outil de gestion et utilisez des tableaux de suivis afin d'établir des comptes-rendus.
CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST...
Votre pédagogie, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, votre autonomie mais surtout, votre excellent sens du relationnel. Vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile.
Vous disposez d'une expérience préalable dans le domaine en tant qu'assistant(e) ménager(ère) ou auxiliaire de vie et connaissez les bonnes pratiques. Vous avez le sens du service et aimez transmettre votre savoir.
AVEC AZAÉ PARIS 17, VOUS BÉNÉFICIEZ...
* D'un CDI, à temps partiel. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes.
* D'autres avantages comme : mutuelle d'entreprise, tickets restaurants, remboursement du titre de transport à 100%
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
- Un CDI, à temps partiel ou à temps plein, c’est vous qui choisissez !
- Des indemnités kilométriques.
- Le remboursement des transports en commun.
- La possibilité d’obtenir une prime de cooptation.
- Choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou réel
- Mutuelle d’entreprise (prise en charge à 50%).
- Accès à notre comité d’entreprise.
- Des tickets restaurants.
- Valorisez votre expérience en service à la personne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous candidatez (avec ou sans CV)
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Nous échangeons par téléphone
-
Nous nous rencontrons à l’agence (ou au siège selon le poste)
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Nous signons le contrat
-
Vous démarrez et nous vous accompagnons
-
Nous réalisons des points de suivi réguliers
-
Vous validez votre période d’essai
-
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Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 23/10/2025 - Réf : bVsBmGY2uNL7L1HAQdJmRtM-SMZmDlZMPEI9asxUMUE
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