CV
ASH

Un(e) Agent de Service Hospitalier (ASH) a pour mission principale de garantir l'hygiène et la propreté dans un établissement de santé tout en contribuant au bien-être et au confort des patients. Ce métier, nécessitant des compétences techniques, relationnelles et une grande capacité d’adaptation, peut être un tremplin vers d’autres carrières dans le secteur de la santé. Un CV bien construit et détaillé est donc essentiel pour décrocher un poste d’ASH.

Au moment de rédiger votre CV d'ASH, gardez bien à l'esprit que vos rubriques doivent être présentées de manière claire et esthétique. Aérez bien les différentes parties, pensez à des marges conséquentes. Pour les rubriques, il est en général question des suivantes :

• Vos coordonnées : cette partie qui peut prendre la forme d'un encadré doit contenir votre nom, vos informations personnelles et éventuellement un titre ou une accroche qui résume votre profil et vos ambitions professionnelles.
• Vos expériences professionnelles : ici, vous devrez lister vos emplois précédents, en commençant par le plus récent. Pour chaque poste, indiquez la période d’emploi, le nom de l’employeur, le titre du poste et vos principales responsabilités.
• Votre formation : énumérez vos diplômes en commençant par le plus récent. Pour chaque entrée, indiquez l’année d’obtention, le nom du diplôme et l’établissement où vous avez suivi l'enseignement.
• Vos compétences : tout comme la partie de vos coordonnées, celle-ci peut faire l'objet d'un encadré à part.
• Autres informations : cette partie peut inclure vos langues parlées, vos centres d’intérêt ou toute autre information que vous jugerez pertinente pour le poste.

Pour la mise en page, optez pour une police lisible et professionnelle, utilisez des listes à puces pour énumérer les détails, soyez cohérent dans l’utilisation de la ponctuation et des majuscules. Assurez-vous que votre CV soit bien structuré, avec un espacement adéquat entre les rubriques pour une lecture facile. Vous pouvez ajouter un élément visuel comme un logo ou une petite photo professionnelle, mais cela n’est pas obligatoire.

L’accroche est la première chose qu’un recruteur lit sur votre CV, elle doit donc être convaincante et résumer efficacement vos qualifications, vos compétences et votre motivation. Pour un poste d’ASH, votre accroche doit mettre en avant vos compétences en matière d’hygiène, d’assistance et de soutien, ainsi que votre volonté d’aider.

La présentation de vos expériences professionnelles sur votre CV d’ASH doit être faite avec précision et concision. Commencez par le poste le plus récent et remontez progressivement vers les plus anciens. Il est important de mentionner les dates de début et de fin, le nom de l’entreprise et la ville. Pour chaque expérience, détaillez vos responsabilités et accomplissements principaux, en privilégiant ceux qui sont pertinents pour le poste d’ASH que vous visez.

Ce format met en valeur vos compétences et votre expérience, tout en montrant que vous comprenez les responsabilités du poste d’ASH.

Il est important de mettre en avant toute formation relative au secteur de la santé, de l’hygiène, du nettoyage, et du service aux personnes. Commencez toujours par la formation la plus récente, puis continuez dans l'ordre chronologique inversé. Pour chaque formation, indiquez la date d'obtention, le nom du diplôme, le nom de l’établissement et la ville.

Cette rubrique permettra au recruteur de comprendre votre parcours et de vérifier si vous disposez des qualifications nécessaires pour le poste d’ASH.

Sur votre CV d’ASH (Agent de Services Hospitaliers), la rubrique « Compétences » peut englober la connaissance des règles d’hygiène et de sécurité, des protocoles de nettoyage et de désinfection, et des techniques de manipulation de matériels lourds aussi bien que votre capacité à travailler en équipe, votre patience, votre empathie ou encore votre discrétion. Vos compétences informatiques peuvent être la bonne maîtrise de certains des logiciels de gestion des établissements de santé. Enfin, vous pourriez mentionner des compétences linguistiques si le poste implique de communiquer avec des patients ou du personnel non francophones.

Une fois toutes les informations nécessaires à votre candidature annoncées, vous pouvez vous poser la question de savoir s'il est judicieux d'ajouter autre chose pour décrocher cet emploi. Car pour un CV d’ASH, on peut imaginer des rubriques supplémentaires. Elles peuvent concerner les langues étrangères si vous ne les avez pas mentionnées jusque-là. Vous pouvez faire état de certains de vos hobbys. Bien que cette rubrique ne soit pas toujours nécessaire, elle peut donner un aperçu de votre personnalité et de vos passions. Choisissez des centres d’intérêt qui peuvent être pertinents pour le poste d’ASH ou qui mettent en évidence des compétences transférables. Enfin, si vous avez participé à des activités de bénévolat, surtout si elles sont liées à la santé ou aux services aux personnes, cela peut renforcer votre candidature en montrant votre engagement et votre empathie.

Voici les éléments essentiels à retenir pour rédiger un CV de Agent de Service Hospitalier (ASH) efficace :

• Mise en page et structure : Adoptez une mise en page claire et aérée, avec une police de caractères simple et des couleurs sobres. Utilisez des listes à puces pour faciliter la lecture.
• Accroche : Réalisez une accroche personnalisée et percutante, qui mette en valeur votre motivation et votre adéquation avec le poste.
• Expériences professionnelles : présentez vos expériences en commençant par la plus récente et en soulignant vos missions.
• Études et formations : mentionnez vos diplômes et formations pertinents pour le poste, en précisant le nom de l’établissement et l’année d’obtention.
• Compétences : mettez en évidence vos compétences en accord avec les attentes du poste d’ASH.
• Rubriques supplémentaires : pertinentes si elles apportent de la valeur ajoutée à votre candidature.

La longueur idéale pour un CV est généralement d’une à deux pages. L’ajout d’une photo n’est pas obligatoire. Enfin, évitez les fautes d’orthographe et assurez-vous d’accompagner votre CV d’une lettre de motivation convaincante.