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Alternance - Ingénierie de Formation et Pédagogique H/F ISTF

  • Saint-Ouen-sur-Seine - 93
  • Alternance
  • Télétravail occasionnel
  • 365 jours
  • Bac
  • Enseignement • Formation
Lire dans l'app

Les missions du poste

Rejoins ISTF, OF et CFA leader des métiers de la pédagogie et du Digital Learning et bénéficie d'une mise en relation avec notre entreprise partenaire dont l'offre est détaillée ci-après :


Organisme français chargé de gérer la retraite de base, la retraite complémentaire et la prévoyance (invalidité-décès) de plusieurs centaines de milliers de professionnels libéraux, notamment dans les secteurs du conseil, de l'ingénierie, de l'architecture et des métiers numériques, cette entreprise a missionné l'ISTF pour recruter et former un ou une alternante en Conception et Formation Digital Learning.

Activités principales :


Formation et ingénierie pédagogique

  • Identifier les besoins et déployer le plan de formation interne ;
  • Concevoir, animer et évaluer des supports pédagogiques (cas pratiques, quiz) à partir de contenus juridiques ;
  • Assurer la gestion administrative, logistique et SIRH des formations, ainsi que leur communication interne.

Droit social et de la sécurité sociale (retraite)

  • Assurer la veille juridique, analyser les textes et sécuriser les contenus ;
  • Vulgariser la réglementation et accompagner les évolutions liées au régime de retraite ;
  • Contribuer à la sécurisation juridique des projets transverses en lien avec l'équipe juridique.

Cette liste est non exhaustive et pourra évoluer selon les besoins du pôle.

En parallèle de ton alternance, tu suivras une formation Digital Learning de 451 heures sur 12 mois, majoritairement à distance, avec 7 regroupements présentiels à Paris.

À l'issue du parcours, tu obtiendras deux certifications reconnues par l'État :

Formateur Professionnel d'Adultes (RNCP37275)

Conception et Production de ressources e-learning

Durée : 12 mois

Rythme : 1 à 2 jours en formation / 3 à 4 jours en entreprise

Début de la formation : 27 janvier 2027

Début de contrat possible en amont

Le profil recherché

Formation : Préparation d'un diplôme Bac +2 / Bac +3 en alternance (en partenariat avec l'ISTF).

  • Ingénierie de la formation avec idéalement des connaissances en droit de la sécurité sociale, en droit de la protection sociale ou droit social
  • Disposer idéalement d'une première expérience professionnelle (stage, alternance)
  • Avoir une appétence pour le droit de la protection sociale, le droit de la sécurité sociale et le droit social ;
  • Concevoir des contenus pédagogiques ;
  • Effectuer des recherches et une veille juridique ;
  • Avoir une excellente capacité rédactionnelle ;
  • Savoir vulgariser des sujets juridiques ;
  • Maîtriser PowerPoint et des outils digitaux de formation ;
  • Idéalement avoir une connaissance d'un SIRH ;
  • Être dynamique, motivé(e), rigoureux(se), curieux(se) et organisé(e) ;

Travailler en équipe.

Les avantages

  • Deux certifications à la clé
  • Formation alliant présentiel et distanciel

Les étapes d'intégration

Les étapes d'intégration peuvent varier selon la formation à laquelle vous postulez.

  • Vous nous transmettez votre candidature accompagné de votre CV grâce au formulaire dédié

  • Notre équipe étudie votre candidature

  • Nous vous recontactons pour échanger sur votre projet et confirmer votre admissibilité

  • Votre profil est présenté à nos entreprises partenaires

  • Vous signez votre contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.

  • Vous intégrez votre nouvelle entreprise et la formation, pour une durée d’1 an.

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Publiée le 12/11/2026 - Réf : 4458939/30858769 ACDPPT/92Cip

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