Assistant Administratif et Ressources Humaines H/F APAJH YVELINES Association
- Sartrouville - 78
- CDD
- 3 mois
- Bac +2
- Santé • Social • Association
- Exp. 1 an
À noter sur ce job
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Détail du poste
IME Le Chemin des Lauris & MECS d'Orgeval / Morainvilliers
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre établissement recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Ressources Humaines afin d'assurer le suivi administratif quotidien et d'apporter un soutien opérationnel à la gestion des ressources humaines sur plusieurs structures du secteur médico-social.
Vos missions
Gestion administrative
- Assurer l'accueil téléphonique et le traitement des demandes administratives.
- Gérer le courrier entrant et sortant.
- Rédiger, mettre en forme et assurer le suivi des documents administratifs.
- Réaliser le classement, l'archivage et la tenue des dossiers.
- Participer à l'organisation des réunions et au suivi des échéances administratives.
- Assurer la mise à jour des tableaux de bord et outils de suivi.
Ressources Humaines
- Participer à la gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie des salariés.
- Préparer les dossiers d'embauche et recueillir les documents nécessaires.
- Assurer le suivi des contrats de travail, avenants et périodes d'essai.
- Gérer le suivi des absences, congés et arrêts de travail.
- Participer à la planification des visites médicales.
- Contribuer au suivi des formations et au développement des compétences.
- Assurer l'interface avec les salariés, les cadres et les partenaires RH.
- Participer à l'élaboration des reportings et indicateurs RH.
Le profil recherché
- Formation Bac +2 minimum en gestion administrative, assistanat ou ressources humaines.
- Première expérience réussie sur un poste administratif avec une dimension RH appréciée.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
- Qualités rédactionnelles et sens de l'organisation.
- Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.
- Rigueur, autonomie et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
- Sens du relationnel et goût du travail en équipe.
Infos complémentaires
- Poste basé entre l'IME Le Chemin des Lauris et les MECS d'Orgeval et de Morainvilliers.
- Rémunération selon la Convention Collective Nationale 66 et expérience.
- Prise de poste dès que possible.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre nos établissements, c'est intégrer des équipes engagées auprès d'enfants, adolescents et jeunes adultes accompagnés dans leur parcours de vie et de développement. Vous participerez activement au bon fonctionnement de structures à taille humaine, porteuses de valeurs de solidarité, de respect et d'inclusion.
Ce que nous proposons en termes de Qualité de Vie et Conditions de Travail :
Un cadre de travail sécurisant, un management de proximité et une attention concrète portée à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- Des équipes encadrées et soutenues par la direction et les chefs de service, au sein d'un collectif qui travaille en transversalité.
- Un accompagnement RH de proximité et des parcours de montée en compétences : formations métiers, professionnalisation, formations diplômantes.
- Une organisation pensée pour durer : CDI ou CDD long selon le poste, rémunération selon la CCN66, indemnité LAFORCADE et mutuelle prise en charge à 60 % par l'employeur. [Des congés trimestriels ou associatifs ou JRTT], en complément des 25 jours de congés payés.
- Les avantages du CSE : vacances, culture, événements familiaux...
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Étude de la candidature
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Entretien RH et/ou opérationnel
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Décision et intégration personnalisée
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La carte
55 Rue de la Garenne
78500 Sartrouville
Publiée le 10/11/2026 - Réf : 4454870/30840971 AAERH/78S
