Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F KatchMe
- Paris - 75
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 4 à 6 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
1. Gestion de la paie
Collecter, contrôler et traiter les éléments variables de paie : heures supplémentaires, astreintes, absences, congés, primes et incentives.
Vérifier la conformité des bulletins de salaire avant validation.
Préparer et gérer les soldes de tout compte.
Assurer le suivi des titres-restaurant.
Gérer les dossiers de prévoyance, arrêts de travail et saisies sur salaire.
Traiter les demandes d'acomptes et d'avances sur salaire.
Répondre aux questions des collaborateurs relatives à leur paie.
2. Administration du personnel
Gérer les formalités administratives liées aux entrées : DPAE, contrats, affiliations et dossiers collaborateurs.
Rédiger les contrats de travail, avenants et courriers RH.
Assurer le suivi administratif des départs : démissions, ruptures conventionnelles, licenciements et départs à la retraite.
Garantir la fiabilité et la mise à jour des dossiers du personnel.
Suivre les périodes d'essai, visites médicales, titres de séjour et échéances administratives.
Mettre à jour les tableaux de bord RH.
Participer à l'organisation des campagnes d'entretiens annuels et professionnels.
Assurer ponctuellement le suivi des factures du service RH.
3. Reporting et amélioration continue
Élaborer et suivre les indicateurs et KPI RH mensuels.
Produire les reportings sociaux à destination de la Direction des Ressources Humaines.
Rédiger et actualiser les procédures internes.
Participer aux projets transverses du département.
Proposer des améliorations des outils et processus RH.
Le profil recherché
- Vous êtes diplômé(e) d'une formation spécialisée en paie et administration du personnel : Licence professionnelle RH, Bachelor RH, titre professionnel Gestionnaire de Paie ou formation équivalente.
- Vous justifiez de 4 à 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire, hors alternance et stages.
- Vous maîtrisez les fondamentaux de la paie et de l'administration du personnel.
- Vous avez déjà géré des éléments variables de paie, notamment les heures supplémentaires et les astreintes.
- Vous connaissez la législation sociale et le droit du travail.
- Vous maîtrisez Excel et les outils SIRH.
L'entreprise
KatchMe est un cabinet de recrutement spécialisé sur l'IT & le Digital pour des postes en CDI et en Freelance, basé sur Paris et Bordeaux. 🖥
Depuis 2017, nous accompagnons des clients start-up, scale-up et de grands groupes tels que Datadog, Doctolib, LVMH, Tag Heuer, Sephora, Molotov.tv ou VeePee... à travers la France, l'Europe et les USA. 🌎
Suite à l'ouverture des divisions Freelance, et KPO (RPO), KatchMe ne cesse de se développer au fil des années avec des nouveaux projets portés par son équipe de 26 collaborateurs.
Experts dans les domaines de l'IT (Développement logiciel/web, Infrastructure/DevOps, Data) et du Digital (Product Management, UX/UI Design, Project Management) nous espérons pouvoir changer le quotidien de nombreuses personnes ! 🤓
KatchMe c'est :
- 24 consultants spécialisés sur les marchés de la Tech et du Digital
- Une startup qui a changé le quotidien de plus de 1000 personnes depuis sa création (chiffres à jour en 2022)
- Trois valeurs qui nous représentent aussi bien en interne qu'en externe : transparence, communication et accompagnement
- Un engagement social fort avec le sponsoring de l'Association Rêves qui réalise les rêves d'enfants gravement malades, l'Association sportive de football de l'Hôpital de Garches ainsi que l'association SEM (soutien aux enfants malades)
- Une entreprise où tout est possible (ouvrir de nouvelles divisions ou bureaux à l'étranger)
- 250m2 de bureaux tout beaux tout neufs situés à 2 min de la gare Saint-Lazare et de beaux bureaux à Bordeaux à deux pas des quais !
KatchMe en images
Publiée le 09/11/2026 - Réf : 4452426/30829719 GPEADP/75P
