Data Analyst H/F E.Leclerc
- Châlons-en-Champagne - 51
- CDI
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 3 à 5 ans
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Les missions du poste
Sous l'autorité du Responsable du pôle exploitation, le Data Analyst recueille et analyse les données de l'entreprise dans le but de fournir des rapports aux différents services et ainsi les aider dans les prises de décision. Doté(e) d'une forte appétence pour l'Intelligence Artificielle, il ou elle explore et intègre les nouvelles opportunités offertes par ces technologies pour maximiser la valorisation de la donnée.
Vos attributions sont notamment les suivantes :
· Collecter et mettre en forme les données obtenues à partir des diverses sources logicielles de l'entreprise.
· Concevoir divers tableaux de bord, rapports et indicateurs après avoir établi un cahier des charges en lien avec le service demandeur.
· Analyser la cohérence des données exploitées et transmises.
· Identifier et expérimenter des cas d'usage liés à l'IA (Machine Learning, IA générative, analyse prédictive) pour enrichir l'aide à la décision et optimiser les processus métiers.
· Concevoir et/ou fiabiliser les outils d'analyse, notamment par la mise en place de process, de requêtes, d'automatisations de données et l'exploration de nouveaux modèles algorithmiques.
· Communiquer les solutions définies aux équipes métiers, participer à leur acculturation sur les nouveaux outils intelligents, et assister les utilisateurs dans l'utilisation des rapports existants.
Le profil recherché
De formation supérieure (Bac +4/5) en Informatique, Statistiques, Data Science ou issu(e) d'une École d'Ingénieurs/Commerce avec une spécialisation Data, vous justifiez d'une expérience significative (2 à 3 ans minimum) sur un poste de Data Analyst, idéalement dans le secteur de la distribution, ou de la logistique.
Les avantages
- Des équipes dynamiques et solidaires
- Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
- Des perspectives d'évolution professionnel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature avec ou sans CV
-
Etude de la candidature et prise de contact
-
Entretien de 20-30 min avec le RH
-
Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente
-
Bienvenue dans l'aventure Leclerc !
-
E.Leclerc en images
La carte
13.15 Avenue Winston Churchill
51000 Châlons-en-Champagne
Publiée le 07/11/2026 - Réf : 26-22226