Chauffeur SPL Régional Bâché H/F Started
- Châteaurenard - 13
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste
# RECRUTEMENT - CHAUFFEUR SPL (H/F)
**CDI - 169 heures mensuelles - Transport régional**
Dans le cadre du développement de notre activité, notre entreprise de transport routier recherche un chauffeur SPL (H/F) pour effectuer des missions de transport régional en semi-remorque bâchée.
### Vos missions
- Assurer les livraisons et les ramasses chez nos clients.
- Conduire une semi-remorque bâchée.
- Effectuer les opérations d'arrimage et de bâchage/débâchage.
- Veiller au bon état du véhicule et au respect des règles de sécurité.
- Représenter l'entreprise auprès de nos clients avec sérieux et professionnalisme.
### Profil recherché
- Permis CE en cours de validité.
- FIMO/FCO à jour.
- Carte conducteur valide.
- Expérience en transport bâché appréciée.
- Autonomie, ponctualité, sérieux et bon relationnel.
### Conditions du poste
- **Contrat :** CDI - 169 heures mensuelles.
- **Activité :** Transport régional en semi-remorque bâchée.
- **Rémunération :** Selon la convention collective du transport routier et l'expérience.
- Paniers repas selon les conditions conventionnelles.
- Heures supplémentaires rémunérées.
- Activité régionale, sans découchés habituels.
### Candidature
Vous êtes sérieux, motivé et souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ?
Le profil recherché
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Arrimer, charger et décharger des marchandises,Conduire un poids lourd,Remplir les documents de transport,Vérifier la quantité et l'état des marchandises
Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 06/11/2026 - Réf : 216CXNC
