Specialiste SAP - Fi - Co H/F OVHCloud
- Croix - Roubaix - 59
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 3 ans min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
Au sein de votre équipe #OneTeam
- Vous évoluerez dans le département Core Business Applications, au sein de la DSI d'OVHcloud, dont la mission est d'outiller les différents métiers pour assurer efficacement leurs opérations (Product, Finance, Legal, industry, HR ....) et plus précisément notre centre de compétences SAP.
- En tant que Responsable SAP FI/CO, vous serez en charge du pilotage d'une équipe de consultants externes, de la gestion des projets et serez garant du run.
Vos principales responsabilités
- Garantir les paramétrages de votre domaine, la maintenabilité, la cohérence de la solution.
- Maintenir une veille technologique sur votre éco-système pour être en capacité de proposer de nouvelles fonctionnalitées.
- Garantir le support aux utilisateurs métier et accompagnement
- Rédiger / maintenir la documentation de conception, de formation, de procédures à jour.
- Prendre en charge la TMA et les évolutions.
- Être force de proposition pour faire évoluer la solution vers le standard.
Votre futur impact
Dans 6 mois vous aurez accompli
- Serez monté en compétence sur l'entièreté de votre domaine : prise en main des développements spécifiques, paramétrage...
- Serez reconnu comme référent et interlocuteur privilégié des équipes métiers.
- Aurez mis en place et développé la roadmap avec vos interlocuteurs métiers.
C
Le profil recherché
- Vous maitrisez les modules FI/CO de SAP.
- Vous avez une expérience sur des projets d'implémentation de la solution production, maintenance sur S/4 Hana Fiori 2021 et supérieure.
- Vous avez une expérience confirmée en environnement TMA.
- Anglais courant
C'est un +
- Vous avez une expérience en tant que comptable ou contrôleur de gestion.
- Vous avez des connaissances en contrôle de gestion industrielle.
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Specialiste SAP - FI/CO H/F/N
Les avantages
- Une politique de télétravail flexible
- Un plan d'actionnariat salarié
- Un programme de reconnaissance de l'ancienneté
- Des subventions vacances et sport
- Des équipes multi-culturelles
- Une plateforme de développement de compétences ouverte à tous
- Un engagement fort dans le développement durable
- Des plateformes d'accompagnement en ligne pour vous et votre famille
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
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Entretien physique ou en visio avec un recruteur
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Test technique si le poste l'exige
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Entretien manager et rencontre avec l'équipe
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Debriefing avec le recruteur et proposition d'embauche le cas échéant
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OVHCloud en images
Publiée le 06/11/2026 - Réf : fa64801412b6c981c02b5adb21c57315