Administrateur Cybersecurite Superieur H/F Ministère des armées - Civils de la Défense
- Maisons-Laffitte - 78
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Au sein du CNMO-R MLF, vous garantirez la mise en application des mesures de sécurité en vigueur en exécutant les tâches qui vous seront confiées par le CSSI du CNMO-R MLF dans le cadre de la sécurité des systèmes d'information (SI) et de la comptabilité ACSSI (articles contrôlés de la sécurité des systèmes d'information). Vous mettrez à disposition des utilisateurs les moyens matériels sécurisés. Vous conseillerez les utilisateurs et les administrateurs pour exploiter de façon optimale les PES. Vous réaliserez les fiches réflexes de sécurité pour les utilisateurs et les exploitants des SIC (systèmes d'information e de communication). Vous rédigerez les documents relatifs à la sécurité des SI. Vous vous assurerez de la mise à jour antivirale des stations blanches de l'unité. Vous assurerez le suivi des matériels et des documents SSI. Au titre de a comptabilité ACSSI, vous gèrerez les ACSSI et en assurerez la distribution aux utilisateurs, rédigerez les DACSSI. Vous suivrez les habilitations du personnel du centre en appui de l'OSAU, et établirez les certificats de sécurité. Vous assurerez la mise à jour du dossier SSI d'organisme.
Le profil recherché
Titulaire d'un baccalauréat ou équivalent dans le domaine numérique, vous justifiez d'une première expérience significative. Vous maîtrisez l'administration des systèmes d'information et des réseaux informatiques, les aspects juridiques de l'informatique et de la SSI, ainsi que le respect des normes/ procédures de sécurité. Votre sens du travail en équipe, votre rigueur et votre réactivité sont indispensables à l'exercice de ces missions.
Vous bénéficierez de formations associées à la prise de poste : comptabilité chiffre, sécurité des systèmes d'information, rédaction de documents...
Vous pourrez évoluer vers un poste de chef de section dans une direction zonale.
Les avantages
- Protection sociale complémentaire
- 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
- Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
- Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
- Accompagnement social des agents et de leurs familles
- Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
- Aide au logement (sous conditions)
- Offre de soins et d'accompagnement
- Mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement
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Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur
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Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises
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Enquête de sécurité
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Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste
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Publiée le 06/11/2026 - Réf : DEF_62-00065508
