Stage - Ingénieur Assistant Chargé de Travaux Responsable Lot de Tâches H/F Naval Group
- Brest - 29
- Stage
- 6 mois
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
Le site de Brest accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d'information et les services comptables.
Au sein de la Direction Systèmes de Combat et Plateforme du site de Brest, Le département Propulsion comptant environ 75 collaborateurs a pour activités principales le maintien en condition opérationnelle des installations et équipements liés à la propulsion, au diesel et à la sécurité plongée des navires.
Le département recherche un(e) stagiaire pour accompagner le ou les Responsables lots de Travaux sur les entretiens majeurs SNLE et les arrêts techniques sur Bâtiments de Surface (FREMM/FDI/CMT).
Mission :
Rattaché(e) au Responsable d'Opérations, vous aurez les missions suivantes :
- l'analyse des activités bord
- l'élaboration des plannings d'intervention
- la mise à jour des données de préparation
- l'accompagnement des équipes dans les travaux à réaliser
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP POUR LES STAGES
Une gratification est prévue selon le niveau et le diplôme préparé
Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
Une prise en charge des frais de transport (50 % du titre de transport en commun)
Le profil recherché
ET VOUS ?
Étudiant(e) en école d'ingénieur ou équivalent
Connaissance technique en mécanique et dans la gestion de projet.
Attiré par le naval de défense
Bon esprit d'analyse, rigueur et sens de l'organisation
Capacité à travailler en équipe, communiquer efficacement et conduire une réunion
Nous offrons une expérience dans un environnement industriel stimulant et en transformation.
Si vous vous reconnaissez, alors ce stage est fait pour vous !
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! Chez Naval Group, vous serez accompagné·e de tuteurs et tutrices certifié·e·s et, à leurs côtés, vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique.
À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner.
Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
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Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
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Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
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Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
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Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
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Promesse d’embauche.
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Naval Group en images
La carte
Route de la Corniche
29200 Brest
Publiée le 05/11/2026 - Réf : 2026-54439
