Responsable SEO H/F Orange
- Issy-les-Moulineaux - 92
- CDI
- Industrie high-tech • Telecom
- Exp. 5 ans min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
Date de publication : Nov 04, 2026, 12:35PM
Le SEO/GEO Manager met en place la stratégie SEO/GEO internationale et la met en oeuvre afin d'améliorer le référencement naturel et la visibilité organique de nos sites web et apps dans les moteurs de recherche traditionnels ainsi que dans les solutions d'intelligence artificielle (AI Overviews, ChatGPT, Perplexity...). Nous recherchons une personne ayant la capacité de définir la stratégie des prochains mois mais aussi de l'exécuter opérationnellement avec compétences techniques, rédactionnelles et managériales fortes afin de piloter un ou plusieurs rédacteurs internes ou à distance.
Vos missions principales seront:
Définition de la stratégie SEO/GEO
- Bilan de l'existant
- Identification de la stratégie globale SEO/GEO à mettre en place et des moyens nécessaires
- Définition de la roadmap et des étapes de mise en oeuvreIdentification des KPIs de suivi
Mise en place des améliorations techniques SEO
- Auditer régulièrement le site web et les apps pour identifier les axes d'optimisation techniques
- Superviser la mise en oeuvre des actions SEO techniques (gestion des balises...) en lien avec les équipes product
- Améliorer la crawlabilité, l'indexation et la vitesse du site en lien avec les équipes product
Mise en place de la stratégie éditoriale et rédactionnelle SEO
- Savoir rédiger des contenus selon les bonnes pratiques SEO et être en capacité de piloter des équipes de rédacteurs internes ou externes
- Assurer la gestion du blog (amélioration techniques et publications de contenus)
Mise en place de la stratégie de backlinks
- Gestion de la relation avec notre agence backlinks
- Suivi de l'amélioration de nos performances
Suivi et le reporting de l'activité
- Mettre en place les tableaux de bord et suivre les indicateurs clés de performance (KPIs) SEO
- Rédiger des rapports de performance avec des recommandations stratégiques pour la direction
- Coordonner les projets SEO avec les équipes product et marketing en assurant une collaboration efficace
- Suivre l'évolution des algorithmes des moteurs de recherche et des bonnes pratiques SEO et notamment en ce qui concerne l'IA
- Assurer une veille concurrentielle et analyser les performances des concurrents
- Former et sensibiliser les équipes internes aux enjeux du SEO
- Nous recherchons une personne ayant des compétences techniques fortes mais aussi rédactionnelles, relationnelles et managériales afin de piloter un ou plusieurs rédacteurs internes ou à distance.
- Vous disposez d'un minimum de 5 ans d'expériences professionnelles dans le domaine du SEO idéalement dans un contexte international. Vous avez notamment exercé enAGENCEMEDIA spécialisée.
- La maîtrise des outils SEO (Google Search Console, Google Analytics, Screaming Frog, SEMRush, Ahrefs....) est indispensable.
- Des solides compétences techniques en SEO (structure du site, balises, sitemap, robots.txt, etc.) sont requises.
- Une bonne lecture du codage HTML, CSS, Javascript, des CMS (Wordpress notamment) et de Angular ce serait un plus!
- Nous souhaiterions que vous ayez des connaissances et vous assurerez le suivi quotidien des évolutions apportées par l'IA etdes impacts sur le SEO.
- La maitrise de l'anglais est indispensable. Une autre langueseraitun plus!
Nous sommes une équipe d'une trentaine de personnes regroupant de nombreux métiers : product, marketing, marketing digital, vente B2B, Tech, SAV, finance...
Nous travaillons avec une agence media qui gère la stratégie SEO mais nous souhaitons internaliser cette compétence pour améliorer nos résultats
Orange Travel est une filiale d'Orange qui commercialise des cartes eSIM pour les voyageurs du monde entier
Les offres Orange Travel sont disponibles sur le site https://travel.orange.com/ et sur nos applications iOS et Android.
Date de début souhaitée : Mar 02, 2026, 12:00AM
Chez Orange, seules vos compétences comptent.
Quel que soit votre âge, genre, origine, parcours, religion, orientation sexuelle, handicap, neuroatypie, ou apparence, nous encourageons activement la diversité au sein de nos équipes, car elle constitue une force pour le collectif et un vecteur d'innovation.
Orange est une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.
Les avantages
- Mutuelle et prévoyance collective
- Un smartphone professionnel pour tous
- Remise de 30% sur les abonnements perso internet et mobile Orange
- Avec le CSE, pack culture, CESU, chèques-vacances, billetterie
- Orange participe financièrement aux trajets domicile-travail
- Jusqu'à 20 jours de RTT selon le régime de travail
- Compte Epargne Temps
- Plan d'Epargne Entreprise et Plan d'Epargne Retraite Collectif
- Programme de sponsoring interne pour soutenir vos projets passion
- Droit à la déconnexion numérique en dehors des heures de travail
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Proposition d’entretien ou réponse négative dans les 15 jours après votre candidature
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Entretien en visio ou présentiel avec le/la consultant(e) en recrutement sous 15 jours
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Rencontre en visio ou présentiel avec le/la manager
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Votre candidature est retenue, félicitations ! Vous recevez votre proposition d'embauche
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Bienvenue chez Orange :) votre programme d’intégration démarre
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En cas de réponse négative, nous restons à votre disposition pour un debrief
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32 Avenue de la République
92130 Issy-les-Moulineaux
Publiée le 05/11/2026 - Réf : CTS-2026-49028