Chef de Projet Renouvellement Urbain H/F GPSEO Grand Paris Seine et Oise
- Mantes-la-Jolie - 78
- CDD
- Télétravail partiel
- 36 mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Permis B obligatoire : Déplacements sur les communes concernées par les projets de renouvellements urbains
Les missions du poste
Née en 2016 sur les deux rives de la Seine, notre jeune Communauté urbaine rassemble 73 communes du nord des Yvelines et un peu plus de 442 000 habitants. Le territoire de GPS&O conjugue dynamisme industriel, innovation économique et qualité de vie grâce à un équilibre entre biodiversité et aménagements urbains. Une identité que nous portons fièrement dans nos missions de service public au quotidien et dans nos projets futurs ! Nous recherchons des collaboratrices et des collaborateurs passionnés qui ont envie de travailler en équipe et de s'investir de façon concrète pour ce territoire et ses habitants.
Au sein de la Direction Générale Adjointe de l'Aménagement du Territoire, le service des projets de renouvellement urbain fait partie de la Direction de l'Aménagement regroupant également le service urbanisme opérationnel et un pôle en charge de l'aménagement des Quartiers de Gare EOLE. Cette organisation permet de regrouper et de fédérer dans une même direction les principaux acteurs de l'aménagement dans un objectif commun de développement du territoire et d'enrichissement des pratiques.
Au sein d'une équipe dynamique en lien avec les services habitat et politique de la ville, vous aurez la responsabilité d'un ou plusieurs projets de renouvellement urbain. Ainsi, vous piloterez des opérations complexes de transformation urbaine inscrites dans les programmes de renouvellement urbain du territoire et assurerez la coordination des partenaires institutionnels, des maîtres d'ouvrage et des financeurs afin de garantir la réalisation des objectifs définis en matière d'habitat, d'espaces publics, d'équipements, de développement territorial et de transition écologique.
📝 A ce titre, vos missions principales seront :
- Organiser la gouvernance : pilotage, coordination, animation des partenariats (villes, bailleurs, promoteurs, financeurs, ...) ;
- Assurer le pilotage opérationnel des projets : suivi des calendriers, des bilans d'opération, des risques, des engagements des partenaires et de la coordination des différentes maîtrises d'ouvrage ;
- Challenger la qualité urbaine et architecturale des projets et des opérations ;
- Assurer le suivi, l'évaluation et le reporting technique, administratif et financier des projets ;
- Renforcer les objectifs de transition écologique, de sobriété foncière, d'adaptation climatique et de qualité environnementale dans l'ensemble des opérations ;
- Piloter les opérations d'aménagement des espaces publics réalisées en régie par la Communauté.
📌 SPECIFICITES DU POSTE
- Permis B obligatoire : Déplacements sur les communes concernées par les projets de renouvellements urbains
- Relations fréquentes avec les élus.
Le profil recherché
- Une formation Bac +5. en urbanisme, aménagement, développement territorial ou politiques publiques,
- Une expérience confirmée (3 ans min.) dans la conduite de projets urbains complexes, en renouvellement urbain ou en aménagement, incluant le pilotage de calendriers, budgets, montages opérationnels et partenariats,
- Une connaissance en management de projet, procédures réglementaires d'urbanisme, politiques publiques des collectivités locales, montage et conduite d'opérations.
Ce qui vous caractérise :
- Aptitude à la négociation
- Capacité à fédérer des acteurs multiples et à faire converger des intérêts parfois divergents
- Autonomie et prise d'initiative
- Capacité à gérer simultanément plusieurs opérations
- Aisance dans la représentation de la collectivité auprès des partenaires
- Capacité à piloter des opérations complexes dans leurs dimensions techniques, financières et partenariales
- Capacité d'analyse et d'arbitrage
- Rigueur dans le suivi des calendriers, budgets et engagements contractuels
✅ La Communauté urbaine vous propose :
- Une rémunération attractive sur étude individualisée
- Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
- Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
- Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
- Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Comité National d'Action Sociale)
- Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
- Engagements : plan d'égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
- Qualité de vie au travail : moments de convivialité, mise en place d'un baromètre de la QVCT
- Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
Bienvenue chez GPSEO Grand Paris Seine et Oise
Publiée le 04/11/2026 - Réf : /112026/4303-2646679