Stage - Assistant Brand Marketing Management H/F Sephora
- Neuilly-sur-Seine - 92
- Stage
- 6 mois
- Bac +3, Bac +4
- Distribution • Commerce de gros
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Les missions du poste
Vous excellerez et vous épanouirez dans ce rôle si vous souhaitez...
* Coordonner l'avancée opérationnelle des différents projets initiés avec les marques care prioritaires sur le trade (test merch/brief prestataire) et sur le digital (assister les brief éditoriaux)
* Fournir un travail précis d'analyse des performances des animations dans le but d'établir et de partager les best practices
* Assister l'équipe Brand Marketing sur la construction des launch report
* Être un point de contact privilégié au niveau central pour les équipes locales dans le but de lever des alertes, transmettre des guidelines aux pays, recueillir des feedbacks et répondre aux questions
* Faire de la veille permanente sur les best practices dans et hors de l'univers de concurrence de Sephora
Le profil recherché
* Etudiant.e en école de commerce ou équivalant universitaire (M1 ou M2)
* Un bon relationnel, de la rigueur, de l'organisation, de la force de conviction et un esprit analytique
* Une connaissance du marché de la beauté et une affinité pour le e-commerce
* Une maîtrise du Pack Office
* Un Anglais et Français courant
Infos complémentaires
* Une communauté où l'authenticité est une force, et où notre esprit d'équipe se nourrit de nos différences. Vous serez entouré d'équipes talentueuses avec lesquelles vous serez fier de collaborer.
* Une culture qui favorise le développement personnel et le leadership, avec des ressources et des opportunités pour apprendre, innover et évoluer.
* Un métier qui a du sens où chaque action compte : qu'il s'agisse de créer des expériences uniques pour nos clients ou d'inspirer l'univers de la beauté, nous évoluons dans un environnement où chacun contribue à faire la différence.
Ensemble, partageons quelque chose de beau.
Chez Sephora, nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer et à favoriser un environnement inclusif pour tous.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier entretien avec un recruteur ou l'équipe RH
-
Entretien avec le manager du poste et parfois un pair
-
Retour sur votre candidature et proposition si concluant
-
Publiée le 03/11/2026 - Réf : 293520 44550085
