Formateur 2 H/F Daher
- Colomiers - 31
- CDI
- Industrie Aéronautique • Aérospatial
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Intitulé de la fonction du responsable hiérarchique : Responsable opération département formation et/ ou Manager opérationnel
Finalité :
Rattaché au Responsable de prestation du Learning Centre, il dispense les formations qui lui sont attribuées en fonction de ses compétences métier et techniques. Le Formateur Inspecteur Qualité intervient dans le cadre de formations longues certifiantes, ainsi que de formations courtes, notamment liées aux montées en compétences ou aux exigences réglementaires.
À ce titre, il prépare et anime des sessions de formation en présentiel, évalue les acquis des apprenants et assure leur suivi. Il participe également aux réunions pédagogiques et aux actions d'amélioration continue.
Périmètres des activités
Animer des sessions de formation courtes ou longues.
Assurer les formations de type accueil et généralités industrie aéronautique (sensibilisations qualité et sécurité).
Assurer les formations métier, incluant les parties théoriques et pratiques ainsi que les procédés spéciaux le cas échéant.
Animer les formations de toutes modalités: présentiel, distanciel, hybride, et gérer le suivi d'e-learnings le cas échéant.
Peut accompagner ponctuellement sur le terrain les équipes lors d'une montée en compétences pour réaliser un diagnostic, un plan de formation ou un plan d'actions et les mettre en oeuvre.
Etablir le planning de formation en fonction des besoins exprimés et des priorités données
Assurer le suivi administratif de sessions incluant plusieurs formateurs (fiches d'émargement, QCM de validation, évaluations à chaud, etc.).
Dans le cadre des formations internes, transmettre la culture DIS aux collaborateurs tout au long du parcours formant.
Vérifier que le matériel pédagogique est à jour et disponible dans le catalogue de formation.
Créer les supports de cours de type diaporama (powerpoint, google slide...) à partir d'un déroulé pédagogique et des sources d'information liées à la thématique concernée (documents, interviews d'experts, vidéos...).
Le profil recherché
* Grande rigueur et forte sensibilité au respect des règles de sécurité et de qualité aéronautique.
* Maîtrise des méthodes d'animation pédagogique et des outils informatiques.
* Bonnes capacités relationnelles et sens de l'écoute.Autonomie et sens de l'organisation.Esprit d'initiative.
* Bonnes compétences rédactionnelles.
* Capacité à gérer et guider un groupe d'apprenants se formant aux métiers d'opérateurs de production, notamment dans le cadre de parcours de reconversion professionnelle de plusieurs mois.
* Maîtrise des savoirs et savoir-faire du métier d'Inspecteur Qualité sur poste en FAL Airbus.Capacité à préparer, organiser et animer des travaux pratiques en atelier, ainsi qu'à spécifier le matériel nécessaire à leur réalisation.
* Connaissance et respect des règles HSE et qualité applicables au métier.
Expérience professionnelle : au moins 5 ans en tant qu'Inspecteur Qualité aéronautique, obligatoirement acquise dans l'industrie aéronautique.
* Expérience dans le domaine de la formation, en tant que tuteur ou formateur.Idéalement, être titulaire d'un diplôme de Formateur Professionnel d'Adultes.
Les avantages
- Avantages CE : Cartes cadeaux, chèques vacances et offre billeterie
- Accès à un réseau de crèches sous conditions
- Plan d’épargne entreprise
- Prime d’intéressement et de participation
- Couverture frais de santé avantageuse
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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1. L’étude de votre candidature
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2. Un premier échange téléphonique
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3. Un entretien avec chargé(e) de recrutement et manager(s) concernés par le poste
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Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l’issue
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Daher en images
La carte
8 Avenue Georges Guynemer
31770 Colomiers
Publiée le 03/11/2026 - Réf : R4513-2026_1793718208
