Menuisier - Charpentier H/F Scouarnec
- Guimaëc - 29
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
À noter sur ce job
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- Permis B - Véhicule léger exigé
Détail du poste
La SARL SCOUARNEC, entreprise spécialisée dans la rénovation et les travaux de construction, recherche un(e) Menuisier / Charpentier H/F pour renforcer son équipe.
Vous interviendrez principalement sur des chantiers de rénovation, auprès de particuliers, dans un environnement de travail polyvalent et à taille humaine.
Vous serez amené(e) à réaliser notamment :
_Travaux de charpente traditionnelle et bois
_Fabrication et pose d'éléments en bois
_Travaux de menuiserie extérieure
_Pose de fenêtres, portes et autres menuiseries
_Réalisation de structures et ossatures bois
_Travaux de rénovation et d'adaptation sur bâtiments existants
_Lecture de plans et prise de mesures
_Utilisation des machines et outillages électroportatifs
_Participation aux différentes étapes du chantier
_Respect des règles de sécurité et des consignes de l'entreprise
Le poste demande de la polyvalence, de l'autonomie et le goût du travail bien réalisé.
Nous recherchons une personne :
Ayant une formation ou une expérience en menuiserie et/ou charpente
_Sérieuse, motivée et ponctuelle
_Soigneuse et attachée à la qualité du travail
_Capable de travailler en équipe tout en étant autonome sur ses tâches
_À l'aise avec les outils et les techniques du métier
_Une expérience dans la rénovation serait un plus
Permis B indispensable pour les déplacements sur les différents chantiers.
Le profil recherché
Compétences: pose de menuiserie,isolation et placo,charpente,ossature bois
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 03/11/2026 - Réf : 215XWGV
