Maître - Maîtresse de Maison Familiale- St Hilaire St Flore H/F le Colibri

  • Saumur - 49
  • CDI
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Permis B - Véhicule léger exigé

Détail du poste

Présentation de la structure :
Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et
d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont
axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou
professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la
société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins
du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le
« faire avec » comme premiers supports éducatifs.
Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15
ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie
(aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments
ensemble (fête du Colibri, activités.).
Les 4 objectifs éducatifs du projet :
- Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif
- Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet
- Eviter la rupture pour gagner en confiance
- Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire
Description du poste :
L'équipe est composée de :
o Un ou une responsable du lieu de vie
o Un ou une psychologue (présent 2 à 3 jours par semaine)
o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps)
o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement)
Association « Le Colibri »
18 rue des Tilleuls - 78 440 Jambville
Tél. : **.**.**.**.** - E-mail : ****@****.** ; www.colibri-asso.fr
SIRET : 830 977 450 00014 Un projet porté par
Sous la responsabilité hiérarchique du (de la) Responsable des permanent(e)s du Lieu de Vie et
d'Accueil, votre mission est :
- De veiller à ce que le lieu de vie soit propre et accueillant
- De travailler en lien avec l'équipe éducative dans le respect du projet d'établissement
- De gérer l'économat de la maison en apportant un soin particulier au maintien du caractère
familial et bienveillant du lieu de vie
- De garantir la gestion de la bonne tenue du lieu de vie (hygiène, sécurité, etc.)
- De soutenir les jeunes dans leur quotidien, dans leur autonomie et de les accompagner
dans l'entretien de la maison
- De créer du lien avec les jeunes accueillis
- D'élaborer de menus équilibrés tout en respectant le budget octroyé
- De préparer certains repas avec un ou plusieurs jeunes
- De réaliser les courses de la maison
- De soutenir l'équipe éducative dans l'entretien du linge des jeunes et du linge du maison
- De respecter et transmettre les règles de base de sécurité et d'hygiène en cuisine
Conditions de travail :
Contrat à durée indéterminé de 21h / semaine
Mutuelle Obligatoire financée à 70 % par l'association
Avantages CSE versés sous conditions
Parcours de formation sous conditions d'ancienneté
Prime de Transport versée chaque fin d'année sous conditions d'éligibilité
Avantages :
Mutuelle Obligatoire financée à 70 % par l'association
Avantages CSE versés sous conditions
Prévoyance complémentaire AXA
Prime Ségur versée
Prime de Transport versée chaque fin d'année
Parcours de formation sous conditions d'ancienneté
Association « Le Colibri »
18 rue des Tilleuls - 78 440 Jambville
Tél. : **.**.**.**.** - E-mail : ****@****.** ; www.colibri-asso.fr
SIRET : 830 977 450 00014 Un projet porté par
Profil recherché
- Goût prononcé pour la cuisine et la transmission de votre savoir faire
- Expérience significative dans la gestion quotidienne d'une maison
- Bienveillant(e)
- Capacités relationnelles
- Capacités d'observation et d'écoute
- Goût du travail en équipe
- Travail en autonomie
- Polyvalent(e) sur la gestion de la maison
- Une expérience auprès de jeunes en difficu

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes,Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles,Prévenir et résoudre les conflits

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 03/11/2026 - Réf : 215YDWR

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