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Transparent
Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.

Animateur Patinoire Vacataire H/F Mulhouse Alsace Agglomération

  • Mulhouse - 68
  • CDD
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Disponibilité sur les créneaux de séances publiques

Les missions du poste

En lien avec le Chef d'établissement, vous participez au bon fonctionnement de la patinoire et à l'accueil des usagers.
Vos missions :
* Accueillir, informer et accompagner le public ;
* Participer aux animations et aux événements organisés sur l'équipement ;
* Veiller au respect des règles de sécurité sur la piste ;
* Assister les patineurs en difficulté et intervenir en cas de chute ou d'incident ;
* Surveiller l'état de la glace et signaler les éventuelles anomalies ;
* Participer au travail d'équipe dans un environnement convivial.

Le profil recherché

Votre profil :
Vous êtes majeur et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Vous disposez des qualités suivantes :
* Dynamisme, ponctualité et motivation ;
* Aisance relationnelle et goût du contact avec le public ;
* Sens des responsabilités et esprit d'équipe ;
* Disponibilité sur les créneaux de séances publiques ;
* La pratique du patinage est un plus.


Nous vous proposons :
* Des missions ponctuelles tout au long de l'année, selon les besoins du service et vos disponibilités ;
* Un environnement sportif, convivial et dynamique ;
* Une expérience enrichissante au sein d'un équipement de m2A ;
* Un recrutement en qualité de vacataire ;
* Une rémunération de 13,54 € brut/heure ;
* Un poste basé à la Patinoire de l'Illberg à Mulhouse ;
* Une formation interne assurée.


Créneaux disponibles :
* Mercredi : 14h00 - 16h45 et 20h15 - 23h30 (karting sur glace) ;
* Samedi : 14h00 - 16h45 et 21h00 - 23h30 ;
* Dimanche : 9h30 - 11h45 et 15h00 - 18h00.

Les avantages

  • RTT - Possibilité de télétravail - CET
  • Participation à la complémentaire santé et à la prévoyance
  • Aides financières pour le déplacement domicile travail
  • Amicale du personnel (restaurant d'entreprise, billetterie, ...)
  • Carte de réduction sur les services de la Ville de Mulhouse et de m2A
  • Esprit d'équipe et efficacité collective
  • Opportunités de formation et d'évolution professionnelle
  • Environnement qui encourage la collaboration et l'innovation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception de la candidature par la DRH

  • Etude de la candidature par le service concerné

  • Convocation à un entretien et/ou à un test pratique

  • Vérification du casier judiciaire et de l'aptitude médicale

  • Promesse d'embauche

  • Accueil au sein de la collectivité et entretien de bienvenue avec signature du contrat

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26 Quai de la Cloche

68200 Mulhouse

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Publiée le 02/11/2026 - Réf : ZyVgL9kG1RG91PD5

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