Chef d'Equipe en Proprete Confirme H/F Equipage

  • Paris - 75
  • CDI
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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  • Disponibilité : De 06h30 à 09h30 du lundi au vendredi

Les missions du poste

À propos de nous
Entreprise Adaptée spécialisée dans les métiers de la propreté professionnelle (entretien courant de locaux, travaux de vitrerie et de remise en état). Depuis 2011, notre démarche d'insertion inclusive met en oeuvre toutes les actions nécessaires pour faciliter le retour à l'emploi vers le milieu ordinaire de travailleurs handicapés en favorisant l'accueil, l'intégration professionnelle, l'accompagnement formatif et social.
Nous recherchons notre futur leader terrain pour qui la qualité des prestations, la rigueur et le sens du service sont des priorités quotidiennes pour intervenir sur un site hautement exigeant.
Vos missions
Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous êtes garant de la qualité des prestations sur votre périmètre. Présent(e) sur le terrain, vous assurez à la fois des missions d'encadrement et des missions opérationnelles (poste oeuvrant) :
- Management d'équipe : Organiser le travail et animer une équipe de 5 agents de propreté.
- Contrôle qualité : Vérifier la conformité des prestations par rapport au cahier des charges et réaliser les contrôles quotidiens.
- Relation client : Assurer le lien de premier niveau avec les clients sur site et remonter leurs besoins ou anomalies constatées auprès de votre hiérarchie.
- Gestion technique : Former les agents aux techniques de nettoyage (manuelles et mécanisées) et veiller au respect strict des règles d'hygiène, de sécurité et du port des EPI.
- Propreté et nettoyage : vous assurez vous-même quotidiennement des missions de nettoyage et de propreté sur votre périmètre d'affectation
- Logistique : Suivre l'état des stocks de produits et gérer les commandes de consommables

Profil recherché
- Expérience : Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire (références exigées)
- Disponibilité : De 06h30 à 09h30 du lundi au vendredi
- Savoir-faire : Maîtrise des techniques de nettoyage professionnel et du matériel.
- Savoir-être : Excellent relationnel, leadership naturel, sens de l'organisation, rigueur et réactivité face aux imprévus.
- Diplôme : Un CQP Chef d'équipe propreté ou un Bac Pro Hygiène et Environnement ou Titre Professionnel Agent de propreté et d'Hygiène constitue un réel atout.
- Présentation soignée et excellente posture professionnelle.
- Discrétion absolue et respect de la confidentialité professionnelle.
- Sens aigu du détail, rigueur et autonomie dans l'exécution des tâches.
Ce que nous offrons
- Un accompagnement social et professionnel renforcé pour valoriser le parcours inclusif de toute personne éligible à l'Obligation d'Emploi des Travailleurs handicapés oeuvrant au sein d'une entreprise adaptée
- Complémentaire Santé Collective
- CSE
- Un accompagnement formation de 35 heures avant prise de poste
- Possibilité de contractualiser une PMSMP et/ou une POEI avant d'engager le contrat de travail

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Compétences: Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Langues: Français exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Bienvenue chez Equipage

Entreprise Adaptée spécialisée dans les métiers de la propreté professionnelle (entretien courant de locaux, travaux de vitrerie et de de remise en état). Depuis 2011, notre démarche d insertion inclusive met en Suvre toutes les actions nécessaires pour faciliter le retour à l emploi vers le milieu ordinaire de travailleurs handicapés en favorisant l accueil, l intégration professionnelle, l accompagnement formatif et social.

Publiée le 02/11/2026 - Réf : 215WVYD

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