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Avocat Collaborateur Droit des Affaires H/F RYDGE Conseil

  • Brest - 29
  • CDI
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 7 ans min.
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Les missions du poste

En étroite collaboration avec une équipe d'Avocats et de Juristes, vous internez sur les missions suivantes :

  • Conseiller et accompagner vos clients en droit des affaires,
  • Proposer et optimiser les montages juridiques selon les besoins des clients et prospects,
  • Constituer les sociétés et intervenir sur des transformations de sociétés,
  • Rédiger des baux, pactes d'associés, contrats et autres actes juridiques,
  • Accompagner à la cession/acquisition, apports de titres/fonds, cessions de titres/de fonds, restructurations, levée de fonds.
  • Développer votre réseau au travers de la marque Rydge Avocats, avec notamment la participation à des évènements interprofessionnels.
  • Participer au développement commercial de votre portefeuille client.

Le profil recherché

Vous êtes avocat avec 3 ans d'expérience minimum en cabinet d'avocats.

Vous disposez de connaissances approfondies en droit des affaires : Maîtrise des principes et pratiques juridiques et fiscales liés aux besoins quotidiens des entreprises, suivi juridique, constitutions, fusions-acquisitions, baux commerciaux

Vous détenez d'excellentes compétences rédactionnelles et analytiques : capacité à rédiger, analyser et négocier des contrats et documents juridiques complexes.

Vous êtes doté d'une réelle capacité de communication pour établir des relations de confiance avec les clients, l'équipe et les partenaires.

Votre rigueur et votre organisation seront des atouts de réussite.

Vous maitrisez l'anglais juridique.

Infos complémentaires

  • Des déplacements ponctuels peuvent intervenir sur le Finistère et le Morbihan.

  • Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien culturel: vérifier l'alignement de vos valeurs / attentes avec la culture Rydge.

  • Entretien technique : s'assurer de vos connaissances métier et outils pour le poste.

  • Entretien potentiel & impact : pour évoquer votre potentiel d'évolution chez nous.

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12 Quai Armand Considere

29200 Brest

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Publiée le 30/10/2026 - Réf : REF1872F

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