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Secrétaire Administrative H/F USSAP

  • Couiza - 11
  • CDI
  • Temps partiel
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public hospitalier
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Les missions du poste

Un poste de Secrétaire Administrative (H/F) en CDI à temps partiel (50 %) est à pourvoir au sein du CRT EHPAD de Couiza. Poste à pourvoir à compter du 01 janvier 2027. (Du lundi au vendredi de 9h à 12h30)


Au sein du Centre Ressources Territorial (CRT) du Limouxin et de la Moyenne et Haute Vallée de l'Aude, basé à l'EHPAD de Couiza, vous assurez le secrétariat administratif du dispositif et contribuez à la coordination des parcours des personnes âgées accompagnées sur le territoire de la Moyenne et Haute Vallée de l'Aude.


Missions :

  • Assurer l'accueil téléphonique et physique des usagers, des aidants et des partenaires.
  • Gérer les courriers, les agendas, les rendez-vous et l'organisation des réunions.
  • Constituer, mettre à jour et archiver les dossiers administratifs des bénéficiaires, en veillant à la complétude des documents et au suivi des consentements.
  • Faciliter la circulation des informations entre les professionnels du CRT et les partenaires sanitaires, sociaux et médico-sociaux.
  • Mettre à jour les données dans les logiciels métiers et participer au suivi des bénéficiaires, des listes actives et des files d'attente.
  • Élaborer des tableaux de bord, suivre les indicateurs d'activité et contribuer à la préparation des bilans et rapports d'activité.
  • Participer à l'organisation logistique des actions collectives, des réunions partenariales et des actions de prévention.

Le profil recherché

Formation et expérience :

  • Formation de niveau Bac à Bac +2 en secrétariat, assistanat administratif ou médico-social.
  • Expérience souhaitée dans le secteur sanitaire, social ou médico-social.
  • Une connaissance des dispositifs d'accompagnement des personnes âgées est appréciée.
  • Permis B souhaité.

Compétences et qualités attendues :

  • Maîtrise des techniques de secrétariat, des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) et des techniques d'accueil.
  • Bonnes capacités rédactionnelles et aisance avec les outils numériques ; la connaissance de logiciels médico-sociaux tels que Netsoins ou SPICO est appréciée.
  • Rigueur, organisation, autonomie et capacité à gérer les priorités.
  • Qualités relationnelles, sens de l'écoute, diplomatie et esprit d'équipe.
  • Discrétion et respect du secret professionnel.
  • Capacité à travailler avec des interlocuteurs variés, notamment les personnes âgées, leurs aidants et les professionnels du secteur sanitaire et médico-social.

Notre association encourage et valorise la diversité, et nous sommes déterminés à promouvoir un environnement de travail inclusif où les candidats de tous horizons sont les bienvenus pour apporter leurs talents.

Si rejoindre notre équipe et relever un nouveau challenge au sein d'une Association dynamique vous intéresse, envoyez-nous vite votre CV.


https://youtu.be/Tow8k4L9XQE?si=s3s7VduaIXhCuSlb

Infos complémentaires

Nous sommes fiers d'offrir à nos membres un ensemble complet d'avantages sociaux, comprenant notamment 6 semaines de congés payés, des tickets restaurant, des chèques vacances, un comité social et économique (CSE) actif, une reprise d'ancienneté avantageuse, des RTT et une mutuelle entreprise particulièrement attractive.


De plus, nous sommes engagés dans la formation professionnelle de nos membres et avons établi un partenariat avec Action Logement pour les aider dans leurs projets immobiliers.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation suite réception candidature

  • Pré-sélection des profils, transfert aux cadres recruteurs

  • Si profil sélectionné, premier contact avec l’encadrement en visio ou présentiel

  • Suivant le niveau de qualification de l’offre, entretien avec un jury

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28 Promenade de Gournet

11190 Couiza

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Publiée le 30/10/2026 - Réf : 4429907/30722552 2026-11-158 Sec Adm CRT EHPAD Couiza

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