Stage - Chargé de Mission Développement Ess Économie Circulaire H/F le Pole Petite Enfance - le Pope

  • Noisy-le-Sec - 93
  • Stage
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

PRÉSENTATION DU PÔPE
Le PôPE (Pôle Petite Enfance) est un Pôle Territorial de Coopération Économique, association de l'économie sociale et solidaire (ESS) engagée dans le développement de solutions innovantes en faveur de la petite enfance, des familles et des professionnels en Seine-Saint-Denis. Le PôPE agit notamment autour de l'accès aux modes d'accueil, de l'accompagnement des parcours professionnels, de la découverte des métiers de la petite enfance, du soutien à la parentalité et du développement de l'économie circulaire (réemploi de matériel de puériculture, sensibilisation à l'environnement pour les 0-3ans).
Précision : Le PôPE est un pôle d'ingénierie, de projets, de réseau et d'animation territoriale. Ce n'est pas un établissement d'accueil collectif de type crèche.
CONTEXTE ET OBJECTIF DU STAGE
Dans le cadre du développement de nos actions d'économie circulaire, de transition écologique et d'animation territoriale, nous recherchons un.e étudiant.e en Master ESS pour venir en renfort opérationnel, stratégique et d'évaluation sur nos différents projets.
MISSIONS PROPOSÉES
1. Économie circulaire, Réemploi & Valorisation des biodéchets
- Appui à la filière réemploi : Participation à la collecte, au tri, à la revalorisation et à la gestion logistique du matériel et des jouets de puériculture.
- Projet Compostage en crèches : Accompagnement à l'installation et au suivi de dispositifs de compostage au sein de crèches associatives partenaires (diagnostic des besoins, déploiement des bacs, sensibilisation/formation des équipes et accompagnement des éco-gestes).
- Braderies, trocs et ventes solidaires : Renfort logistique et organisationnel sur la préparation et le déroulement des événements de vente solidaire à destination des familles.
- Lien bénévoles et partenaires : Animation et coordination de la communauté de bénévoles, lien avec les structures locales de l'ESS, du réemploi et de l'écologie urbaine.
2. Recensement de données, analyse & Appui au bilan
- Suivi d'activité : Recensement des données quantitatives et qualitatives relatives aux actions de réemploi, de compostage et d'accompagnement.
- Évaluation d'impact : Analyse des données collectées et formalisation d'indicateurs d'impact social et environnemental.
- Appui à la rédaction : Contribution à l'élaboration des bilans d'actions et rapports d'évaluation pour les partenaires institutionnels et financeurs.
3. Actions terrain, soutien à la parentalité & Découverte des métiers
- Présence terrain : Participation à la mise en oeuvre des actions du PôPE auprès des publics et des familles sur le territoire (ateliers éco-citoyens, temps d'échanges).
- Découverte des métiers : Renfort sur l'animation d'actions de sensibilisation et de valorisation des métiers de la petite enfance.
4. Coopération inter-associative & Communication
- Dynamique partenariale : Participation aux réunions de coopération avec les acteurs locaux du territoire (crèches associatives, structures ESS, centres sociaux, PMI, collectivités).
- Diffusion d'informations : Appui à la communication globale et à la diffusion des actions de l'association auprès des habitants, des bénévoles et des partenaires locaux.
INTÉRÊT POUR UN.E ÉTUDIANT.E EN MASTER ESS
Cette mission transversale permet à l'étudiant.e de s'investir concrètement dans l'ingénierie de projet en ESS collective, à la croisée de l'économie circulaire, de la transition écologique, de la petite enfance et du développement local. Elle offre l'opportunité de mobiliser des compétences en :
- Déploiement de projets environnementaux (compostage, réemploi) ;
- Appui à la coordination de bénévoles et animation de réseaux partenaires ;
- Recueil, analyse de données et évaluation d'impact social et écologique ;
- Communication et coopération inter-associative sur un territoire dynamique.
PROFIL RECHERCHÉ
- Étudiant.e en Master 1 ou 2 (ESS, Innovation Sociale

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 29/10/2026 - Réf : 215VKBZ

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