Gestionnaire Carrière et Rémunération H/F MAIRIE DE VILLEJUIF
- Villejuif - 94
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, rattaché.e au service
Carrière et Rémunération, vous assurez la gestion intégrée d'un portefeuille
d'agents, de leur situation administrative, le suivi de leur carrière et de leur
rémunération. Aux côtés des responsables de service et de l'équipe de
gestionnaire, vous contribuez à une gestion RH de proximité en apportant des
réponses adaptées aux situations des agents.
MISSIONS PRINCIPALES
1. Assurer une gestion intégrée de qualité
Vous rédigez les courriers, arrêtés et contrats nécessaires et veillez à la mise à
jour des dossiers individuels. Vous conseillez les agents sur les questions
relatives à la carrière, au statut de la fonction publique territoriale, à la
réglementation et à ses évolutions. Vous assurez également la gestion des
situations liées à la maladie, aux accidents de service ainsi que des dossiers de
retraite. Vous participez à la gestion mensuelle de la paie des agents en
assurant la saisie et le contrôle des éléments de rémunération liés à votre
portefeuille.
2. Assurer une veille réglementaire et contribuer à la sécurisation des
pratiques RH
Vous assurez une veille sur les évolutions législatives, réglementaires et
statutaires et analysez leurs incidences sur la gestion des agents. Vous
contribuez à la diffusion des informations en apportant un conseil adapté aux
situations rencontrées. Enfin, vous participez à l'élaboration et à la mise à jour
des tableaux de bord nécessaires au suivi de l'activité et des situations
administratives des agents.
3. Contribuer à l'évolution des outils et des pratiques du service
Vous participez au développement et à l'amélioration des outils SIRH. Vous
contribuez plus largement aux projets d'évolution des pratiques de gestion RH
avec notamment la numérisation du dossier de l'agent et autres projets de
numérisation.
Type de recrutement : Fonctionnaire
Avantages:
- Prime annuelle de 1600€
- Remboursement des abonnements transport à 75% (Navigo, Vélib, Véligo)
- Forfait mobilités durables
- Régime indemnitaire
- Adhésion au C.N.A.S*
- Sport pour les agents*
Rythme de travail au choix entre : 37h30 (25 CA et 15 RTT)/38h00 (25 CA et 18 RTT)/38h30 (25 CA et 20 RTT)
Le profil recherché
ressources humaines, de l'administration du personnel ou de la paie et
connaissez l'environnement de la fonction publique territoriale. Une
connaissance de la carrière publique et de la réglementation applicable aux
agents territoriaux est attendue. Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils
bureautiques et disposez de qualités rédactionnelles.
Rigoureux.se, organisé.e et réactif.ve, vous savez gérer les priorités et
respecter les délais. Votre sens de l'écoute, vos qualités relationnelles et votre
discrétion vous permettent d'établir une relation de confiance avec les agents
et les interlocuteurs de la collectivité.
Bienvenue chez MAIRIE DE VILLEJUIF
La carte
9 Place du Moutier
94800 Villejuif
Publiée le 29/10/2026 - Réf : pp-45068
