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Conseiller·ère Consommateurs et Services H/F Schmidt Groupe

  • Lièpvre - 68
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +2
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Enjeux :

En tant que Conseiller/ère Consommateurs et Services, vous êtes garant de l'ensemble des services à destination des consommateurs et de la relation avec ces derniers. Vous veillez ainsi à la préservation de l'image de nos marques.

Vous coopérez sur les dossiers consommateurs :

  • En multimarques
  • Pour l'ensemble des produits et services
  • Toutes zones géographiques (parfois en multilingue)
  • En mode multicanal : téléphone, mails, échanges digitaux, visio.

Missions :

  • Assurer le traitement des dossiers consommateurs complexes ;
  • Garantir un suivi personnalisé de ces dossiers pour leur trouver une issue satisfaisante ;
  • Gérer des situations délicates ;
  • Favoriser le conseil et l'expertise sur l'offre de services (Schmidt Excellence, financement...)
  • Concourir aux besoins d'amélioration au global et plus particulièrement pour le prestataire de premier contact consommateurs (discours, bonnes pratiques...)

Le profil recherché

Ce que nous attendons :

  • Une expérience en relation client est appréciée
  • Connaissances juridiques et commerciales, et des offres de services
  • Sens du service et qualité d'écoute
  • Bonne communication, aisance relationnelle et rédactionnelle
  • La maîtrise de l'anglais et/ou l'espagnol est un plus

Ce que nous proposons :

Poste à pourvoir en CDI à Lièpvre.

Fourchette de rémunération : Entre 38 et 44K€ brut annuel (package salarial)

Avantages : 13ème mois, intéressement + participation, mutuelle + prévoyance, indemnités kilométriques, restaurant d'entreprise, CSE, chèques vacances, parcours d'intégration personnalisé, crèche, salle de sport, télétravail (8j / mois)

Votre diversité fait notre richesse. Entreprise inclusive, Schmidt Groupe s'engage en faveur de tous les talents.

Les avantages

  • Parking gratuit
  • Accès aux transports en commun
  • Comité d’entreprise
  • Formation
  • Télétravail
  • Participation aux bénéfices
  • Crèche / garderie
  • Salle de sport
  • Événements d’entreprise
  • Remises / offres spéciales

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Confirmation immédiate de votre candidature par email

  • Premier entretien téléphonique et/ou envoi par email d'évaluations à réaliser en ligne

  • Entretien en magasin ou cession d'entretiens collectifs

  • Proposition en immersion de travail pour vous permettre de découvrir le métier

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La carte

5 Rue Clemenceau

68660 Lièpvre

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Publiée le 29/10/2026 - Réf : bcfc58va0rupf

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