Collaborateur Comptable en Alternance - Gestion de Patrimoine H/F RSM
- Paris 9e - 75
- Alternance
- Télétravail partiel
- 24 mois
- Bac +3, Bac +4
- Banque • Assurance • Finance
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Les missions du poste
Rejoignez RSM et participez à une aventure humaine et entrepreneuriale !
RSM est devenu 6ème réseau mondial en Audit, Expertise Comptable et Conseil grâce à l'engagement de nos équipes. Dans notre bureau de Paris, 600 experts et expertes évoluent au quotidien dans un environnement bienveillant et en constante évolution, où autonomie et prise d'initiatives sont valorisées.
Ils témoignent :
« Ce qui me plaît chez RSM, c'est que le cabinet place l'humain au coeur de tous nos projets. » - Sihem, Manager.
« Je me suis sentie à ma place, écoutée, accompagnée avec une très grande proximité. » - Oriane, Collaboratrice Comptable.
Chez RSM, chaque jour est une opportunité de grandir. Nous avons à coeur de faire évoluer nos équipes tout en accompagnant nos clients avec excellence. Ainsi, 95% des collaborateurs nous recommandent.
Si vous êtes passionné, ambitieux et prêt à rejoindre une équipe soudée, vous êtes au bon endroit !
Votre rôle :
Collaborateur comptable en alternance H/F au sein de notre pôle Expertise-Conseil, et plus particulièrement de l'équipe Private Clients Services.
En rejoignant notre équipe de 200 experts passionnés, vous découvrirez une facette de l'expertise comptable qui allie diversité des dossiers, comptabilité, fiscalité et conseil.
Aux côtés de collaborateurs expérimentés, vous participerez aux missions réalisées pour une clientèle variée : chefs d'entreprise, familles et investisseurs privés. Vous interviendrez notamment sur des dossiers de SCI, de sociétés patrimoniales et de structures à vocation philanthropique (fondations, associations).
Cette alternance sera l'occasion de développer vos compétences comptables et fiscales, tout en découvrant les spécificités de notre clientèle et la dimension conseil de notre métier.
En ce sens, vous participerez aux missions suivantes :
Tenue comptable & déclarations fiscales : Vous participez à la tenue des comptabilités de sociétés à caractère patrimonial et à la préparation des déclarations fiscales courantes.
Situations intermédiaires & dossiers bilan : Vous contribuez aux travaux de révision comptable et à la préparation des dossiers de bilan, accompagné(e) par les collaborateurs de l'équipe.
Liasses fiscales & comptes annuels : Vous participez à la préparation des liasses fiscales et des comptes annuels, en vous familiarisant progressivement avec les méthodologies RSM.
Relation client : Vous découvrez les spécificités de notre clientèle et participez au suivi des dossiers, tout en vous familiarisant avec les différentes problématiques rencontrées par nos clients.
Le profil recherché
Formation : Vous préparez une formation supérieure en comptabilité ou en finance (DCG, DSCG, Master CCA ou école de commerce).
Compétences : Vous disposez de premières connaissances en comptabilité générale, acquises dans le cadre de votre formation ou d'une première expérience. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel. Une appétence pour la gestion de patrimoine ou une première connaissance de ses enjeux serait un véritable plus.
Qualités personnelles : Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans votre travail, et appréciez le travail en équipe. Votre curiosité et votre esprit d'initiative vous permettront de progresser et de vous investir pleinement dans vos missions. Votre discrétion et votre sens de la confidentialité seront également des atouts pour évoluer auprès de notre clientèle.
Ce que nous vous offrons :
Un accompagnement sur-mesure : journée d'onboarding, formation aux outils et méthodologies RSM, parrain référent.
Un environnement de travail dynamique : des bureaux situés au coeur de Paris, charte de Flex Office (dont télétravail).
Des avantages : 12 jours de RTT, carte Ticket Restaurant®, mutuelle et prévoyance, prise en charge à 50 % du titre de transport, forfait bien-être et forfait mobilité douce.
RSM est engagé, au travers de sa politique diversité et inclusion, en faveur de l'accueil et l'intégration de tous les talents. Dans ce contexte, nous accompagnons les personnes en situation de handicap durant leur processus de recrutement et tout au long de leur carrière au sein du Groupe grâce à notre Mission Handicap et nos Référents Handicap.
Envie de faire partie de l'aventure RSM ?
Postulez dès maintenant et venez grandir avec nous !
Les avantages
- Convivialité et proximité
- Flexibilité des horaires
- Télétravail
- Carte Ticket Restaurant®
- Equilibre vie pro - vie perso
- Séminaires de formation
- Evénements récurrents
- Fondation d'entreprise et du temps pour s'engager
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un premier échange par téléphone pour se découvrir
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Une rencontre pour apprendre à se connaître et commencer à se projeter ensemble
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Sur certains postes, une 2ème rencontre permet de conforter nos choix communs
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Etudes de cas ou tests peuvent être proposés sur certains postes spécifiques
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Une fois les modalités actées entre nous, nous préparons votre arrivée et votre onboarding
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C'est le moment de démarrer : bienvenue dans l'aventure RSM !
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Publiée le 29/10/2026 - Réf : XXZPL673