SNEF Power Services emploi
SNEF Power Services recrutement

Ingénieur Projet H/F SNEF Power Services

  • Cherbourg-en-Cotentin - 50
  • CDI
  • Bac +5
  • BTP
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Détail du poste

Mission générale

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Projet en CDI pour notre agence Snef Power Services basée à Cherbourg-en-Cotentin (50).

Activités principales

En tant qu'Ingénieur(e) Projet, vos principales missions seront les suivantes :

  • Être l'interface entre les études, la production et la sous-traitance,

  • Réaliser le suivi de la fabrication des ensembles et sous-ensembles sous-traités,

  • Contribuer à l'élaboration des cahiers des charges de consultation,

  • Participer aux échanges techniques avec les sous-traitants,

  • Suivre l'avancement des fabrications et livraisons prestataires,

  • Suivre la qualité des prestations prestataires,

  • Assurer l'avancement des validations documentaires internes et prestataires,

  • Garantir l'évolution du planning des prestataires,

  • Remonter les informations relatives à la fabrication aux pilotes de projets et planificateur,

  • Mettre en place des plans d'actions en cas de dérive planning et vérifier leur efficacité,

  • Faire des points d'avancement régulier avec les prestataires.

Profil recherché

De formation supérieure en génie électrique, génie mécanique ou dans un domaine technique équivalent, vous justifiez d'une expérience en gestion de projets ou d'affaires. Une expérience dans les secteurs de l'énergie ou du nucléaire est appréciée.

Vous disposez de connaissances dans les domaines de l'électricité, de la mécanique et en conduite de projets industriels (planification, suivi de plans d'actions...). La connaissance des exigences de sécurité et de qualité en milieu nucléaire constitue un atout.

Vous vous décrivez comme une personne rigoureuse, organisée, sachant prioriser ses actions et anticiper les potentiels risques. Votre esprit d'équipe, votre capacité à communiquer avec des interlocuteur(trice)s variés et votre sens des responsabilités vous permettent de mener à bien vos projets.

Infos complémentaires

39800 - 65000

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier échange avec nos équipes RH pour mieux vous connaître

  • Échangez avec un manager sur les missions et attentes du poste.

  • Onboarding et accompagnement tout au long de votre intégration.

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Publiée le 29/10/2026 - Réf : 8635334

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