Lactalis emploi
Lactalis recrutement

Contrôleur de Gestion Industriel Confirmé Riblaire 79 H/F Lactalis

  • Saint-Varent - 79
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Exp. 3 ans min.
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À noter sur ce job

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Détail du poste

Votre futur poste

Vous recherchez à renforcer votre expertise et gagner rapidement en autonomie dans votre fonction ? Vous aimez analyser les données économiques en étant au plus près du terrain ? Vous souhaitez accompagner la Direction et l'encadrement dans la gestion de l'activité et la prise de décision ?

Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de la Société Fromagère de Riblaire (79), située à proximité de Thouars et Bressuire, et spécialisée dans la fabrication de fromages de chèvre à marque Président.

Rattaché au Directeur du site, vous assurez le suivi de la performance de l'usine et accompagnez les responsables de services dans leur recherche de la performance dans une démarche d'amélioration continue.

En tant que véritable Business Partner, vous :

  • Participez à la définition de la stratégie, à la construction du plan d'économie et du budget prévisionnel de l'usine,
  • Contribuez avec les responsables de service à la production de tableaux de bord périodiques et à la consolidation quotidiennement et mensuellement des données de gestion,
  • Analysez, commentez et justifiez les résultats et les écarts à la Direction site et division,
  • Participez à l'analyse des données de suivi de pilotage de la production afin de proposer des actions concrètes d'amélioration au coeur des ateliers.
  • Prenez en charge des études transversales pour l'amélioration des indicateurs clés de performance des services de production en lien avec les différents supports (Qualité, R&D, Maintenance, Collecte, Contrôle de gestion, Sécurité Environnement, RH).


Ce poste est à pourvoir en CDI.


Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !

Pourquoi nous rejoindre ?

Ce poste est un formidable levier pour développer votre aisance relationnelle, vous positionner en véritable Business Partner auprès de vos différents interlocuteurs et pour affirmer votre expertise dans la fonction.

Parce que la promotion interne est au coeur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins pour construire votre projet professionnel avec des perspectives d'évolution sur des fonctions de Contrôleur de Gestion ou Responsable Contrôle de Gestion en structure siège ou en usine, tant en France qu'à l'International.

Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, prime d'objectifs, intéressement, participation et abondement. Vous bénéficierez par ailleurs d'une mutuelle et des avantages de votre CSE.

Venez évoluer au sein d'équipes passionnées !

Vos atouts

Vous êtes diplômé d'un Bac +5 en Contrôle de Gestion (école de commerce, ingénieur ou IAE) et vous disposez d'une expérience confirmée en contrôle de gestion, acquise dans un environnement industriel idéalement en agroalimentaire.

Cette expéridence vous a permis de développer de solides capacités d'analyse, de structure et de pilotage de la performance.

Proche du terrain et reconnu pour votre sens du collectif, vous vous positionnez naturellement comme un Business Partner auprès des équipes opérationnelles et des Directions, avec une réelle capacité à être force de proposition.

Vous maîtrisez parfaitement Excel (niveau avancé) et vous avez une appétence pour les systèmes d'informations, cette fonction est faite pour vous !

Révélez votre potentiel dans un environnement «apprenant»!

Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !

Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.

Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique!

Les avantages

  • Management de proximité et bienveillant
  • Travailler auprès d'équipes expertes
  • Passionnées et engagées
  • Promotion interne
  • Entreprise apprenante
  • Rémunération attractive et qui récompense l'engagement
  • Environnement de travail stimulant
  • 13ème mois
  • Bonne mutuelle
  • Paiement des heures supplémentaires
  • Intéressement ou participation
  • Flexibilité des horaires
  • RTT
  • Télétravail
  • Nombreuses initiatives en matière de QVT

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Rencontre avec le RRH de l’entité ainsi que votre futur Manager

  • Visite possible du site pour vous projeter dans votre futur environnement de travail

  • Second RDV peut être organisé, en présence de votre manager N+2 ou fonctionnel

  • Réponse généralement donnée sous 10 jours

  • Votre interlocuteur RH organisera votre prise de poste

  • En cas de retour négatif, sachez que nous restons toujours à votre disposition

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La carte

Rue Riblaire

79330 Saint-Varent

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Publiée le 28/10/2026 - Réf : fd9f34e79f189f3a42e88543ad4e2085

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