Agent d'Entretien - Propreté H/F Toupin Nettoyage

  • Montauban - 82
  • CDD
  • Service public des collectivités territoriales
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Dimanche 6h à 7h30 et 15h30 à 16h30

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Détail du poste

Offre d'Embauche - Agent(e) d'Entretien

Lieu de travail :
Montauban Multi-site possible

Type de contrat :
CDD remplacement avec possible évolution

Jours et horaires ( volume horaires a déterminer avec le candidat(e) )
Priorité : Samedi 6h à 8h et 15h30 à 16h30
Dimanche 6h à 7h30 et 15h30 à 16h30
Lundi 6h à 9h

D'autres jours de la semaine peuvent être apporté
de 6h à 9h et de 15h30 à 16h30

Planning à construire avec les candidats pour les weekend-end, travail a deux personnes par roulement. Majoration pour les horaires

Missions principales :
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour assurer le nettoyage de :

Bureaux,
Salle de pause
Sanitaires

Matériel mis à disposition :

Aspirateur
Balai espagnol
Produits d'entretien fournis

Profil recherché :

Motivation pour travailler
Expérience dans le nettoyage souhaitée pas obligatoire
Autonomie, rigueur et discrétion
Ponctualité et sens de l'organisation

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règles de sécurité,Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Contrôler la qualité des installations électriques,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Publiée le 28/10/2026 - Réf : 215SLHG

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