Employé Polyvalent de Collectivité H/F Ogec de Saint Claude
- Saint-Claude - 39
- CDD
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
Urgent, poste à pourvoir de suite pour un remplacement de 1 mois.
Du 2 novembre au 2 décembre.
Vous travaillerez les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 10h30 à16h30.
Pas de travail le mercredi.
Vos misisons :
- dresser les tables du réfectoire
- débarrasser les tables après le repas
- assurer la plonge à l'aide de lave-vaisselles de collectivité
- nettoyer le réfectoire
Vous prendrez votre repas du midi sur place.
Une expérience réussie sur poste similaire est attendue.
Le profil recherché
Experience: 6 Mois - Sur poste similaire
Compétences: Types de sandwichs et produits snacking,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer, assembler des plats simples
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Types de sandwichs et produits snacking,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer, assembler des plats simples
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 27/10/2026 - Réf : 215RVVL
