Responsable Système QHSE H/F Alstef Group
- Orléans - 45
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Industrie Aéronautique • Aérospatial
- Transport • Logistique
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
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- Des déplacements occasionnels sont à prévoir
Les missions du poste
Rattaché(e) au périmètre Alstef Automation, vous êtes garant(e) du déploiement, du suivi et de l'amélioration continue du système de management intégré QHSE et SI.
En lien étroit avec les équipes internes, vous contribuez à la déclinaison de la stratégie QHSE et RSE du Groupe et veillez à la conformité des pratiques aux exigences réglementaires, normatives et internes.
À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :
Piloter les certifications et les référentiels : assurer le maintien et l'évolution des certifications ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001, et accompagner le Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI) dans la démarche de certification ISO 27001.
Déployer la stratégie QHSE et RSE : décliner les orientations du Groupe sur le périmètre Alstef Automation, faire évoluer la politique QHSE et SI locale et contribuer aux démarches de reconnaissance, notamment ECOVADIS.
Animer le système de management intégré : faire vivre l'approche processus, maintenir à jour la documentation QHSE, préparer et animer les revues de processus, les revues de direction QHSE et SI ainsi que les revues périodiques d'activité QHSE.
Piloter les audits et l'amélioration continue : organiser et suivre les audits internes et externes QHSE et SI, gérer les non-conformités, les actions correctives et préventives, et animer la dynamique d'amélioration continue du système de management intégré.
Suivre la performance et la satisfaction : élaborer et actualiser les indicateurs clés de performance (KPI) et les tableaux de bord QHSE et RSE, gérer les réclamations et les retours de satisfaction des clients internes et externes, et veiller à la mise en oeuvre des actions associées.
Sensibiliser et accompagner les équipes : concevoir et déployer des supports de communication, de sensibilisation et de formation QHSE, participer aux réunions opérationnelles QHSE liées aux affaires et accompagner les différents acteurs dans l'appropriation des exigences et des bonnes pratiques.
Contribuer à la coordination et aux enjeux spécifiques du site : organiser le séminaire stratégique d'Alstef Automation et assurer la gestion du statut aéroportuaire « Fournisseur connu ».
Ce poste s'appuie sur une forte dimension transverse : sans management hiérarchique direct, vous fédérez les différents interlocuteurs de l'entreprise autour d'objectifs communs et contribuez activement à la performance globale d'Alstef Automation.
Des déplacements occasionnels sont à prévoir dans le cadre de vos missions.
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac +5, universitaire ou ingénieur, dans le domaine du QHSE, vous justifiez à minima d'une première expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire.
Vous disposez de bonnes connaissances des référentiels ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001, ainsi que des exigences liées à la mise en oeuvre et à l'amélioration d'un système de management intégré.
Au-delà de vos compétences techniques, vous vous distinguez par votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre proactivité. Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez écouter, communiquer et mobiliser des interlocuteurs aux profils variés. Vous êtes à l'aise dans l'animation de réunions et savez faire preuve de pédagogie pour sensibiliser et accompagner les équipes au quotidien.
Force de proposition, vous aimez identifier des axes de progrès, structurer les démarches et faire avancer les projets en collaboration avec les différents services de l'entreprise.
Vous maîtrisez l'anglais dans un contexte professionnel (min. niveau B2).
Vous souhaitez vous investir dans une fonction transverse, au coeur des enjeux de qualité, de sécurité, d'environnement et d'amélioration continue ? Rejoignez Alstef Automation et contribuez à faire vivre une culture QHSE ambitieuse et durable !
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS ?
- Poste en CDI, basé près d'Orléans (45)
- Statut Cadre
- Forfait jours : 211 ou 218 jours, au choix
- RTT
- Restaurant d'entreprise
- Rémunération sur 13 mois
- Possibilité de télétravailler (jusqu'à 2 jours par semaine)
- Intéressement et Participation
- Actionnariat d'entreprise
- Mutuelle et prévoyance
- Entreprise certifiée Great Place to Work
À travers nos succès, nous célébrons les réussites avec nos collaborateurs, qui incarnent pleinement nos valeurs et permettent de construire l'avenir d'Alstef Group.
Découvrez la vie d'entreprise au sein d'Alstef :
ALSTEF GROUP cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap.
Les avantages
- Primes de participation et d'intéressement
- Actionnariat d'entreprise
- Télétravail
- Parcours d’intégration personnalisé
- Comité Social d’Entreprise avantageux
- Formation et développement des compétences
- Forte mobilité interne
- Mutuelle, prévoyance, aide au logement...
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse de votre candidature
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Un échange téléphonique avec le service RH pour apprendre à vous connaitre
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Un entretien avec le manager et une personne du service RH
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En fonction du poste, un échange avec la Direction, l’équipe ou une visite de site
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Proposition d’embauche
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Intégration ALSTEF GROUP : Bienvenue au sein de nos équipes !
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Alstef Group en images
Publiée le 27/10/2026 - Réf : e45f36f2-7cf2-4fbc-b1ff-1e1c514eb129