Responsable d'Activités Agricoles H/F France Travail
- Le Tampon - 974
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Conditions physiques fortes
Détail du poste
Vos principales missions :
- Préparer les activités
- Organiser et répartir le travail
- Réaliser les travaux avec l'équipe
- Faire aboutir et obtenir les résultats escomptés
- Rendre compte de l'activité
Conditions physiques fortes et possibilités d'astreinte
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Agriculture biologique,Caractéristiques des écosystèmes,Techniques culturales,Cadre réglementaire environnemental,Procéder à des tests, expérimentations
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Agriculture biologique,Caractéristiques des écosystèmes,Techniques culturales,Cadre réglementaire environnemental,Procéder à des tests, expérimentations
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 26/10/2026 - Réf : 215RCRT
