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Réponse garantie
Ce recruteur communique les candidatures refusées, vous serez averti.
Réactif
En moyenne, ce recruteur répond à ses candidats en 15 jours maximum.
Transparent
Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.

Responsable QSE et RSE Groupe H/F Semosia

  • Angers - 49
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Manufacturière
  • Exp. 1 à 7 ans
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

  • Des déplacements réguliers sur les différentes sociétés du groupe

Les missions du poste

Vous souhaitez rejoindre un groupe international à dimension humaine ?

Vous êtes curieux(se) et passionné(e) par votre métier ?

Vous avez envie d'un nouveau challenge ?

Ça vous tente ? Alors rejoignez notre équipe en tant que Responsable Qualité Sécurité Environnement et RSE F/H

Rattaché(e) au Dirigeant du groupe, vous êtes garant(e) du déploiement et de l'amélioration continue du Système de Management QSE et RSE au sein des sociétés du groupe SEMOSIA avec pour missions principales suivantes :

      • Participer à la définition la politique Qualité, Sécurité, Environnement et RSE du groupe avec la Direction Générale. Déployer la politique en lien avec les directeurs et les relais qualité des sociétés
      • Être l'interlocuteur et le relais des auditeurs des organismes externes lors des audits, certifications et renouvellements de certifications (ISO 9001, ISO 14 001, ECOVADIS...): organiser et piloter les journées d'audit, coordonner les interlocuteurs concernés et suivre les actions.
      • Structurer et animer la démarche RSE : diagnostic, feuille de route, bilans carbone, indicateurs, reporting et communication.
      • S'assurer de l'animation dans les sociétés du planning de revues de direction et de processus. Apporter son appui technique dans la définition et le suivi les indicateurs associés.
      • Former et accompagner les relais qualité et auditeurs internes
      • Piloter les audits internes et apporter un appui au Relais qualité dans le traitement des non-conformités et les plans d'actions correctives.
      • Assurer la veille normative et réglementaire en matière de qualité, sécurité, environnement et RSE.
      • En lien avec les Référents sécurité des sociétés, suivre le déploiement les plans de prévention des risques professionnels et piloter le plan d'amélioration de la performance environnementale.

Des déplacements réguliers sur les différentes sociétés du groupe sont à prévoir (déplacement principalement à la journée en région Pays de la Loire et Bretagne).

Le profil recherché

De formation supérieure en Qualité, Environnement, Management de la qualité ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée dans le pilotage d'un système de management qualité, idéalement en environnement industriel.

Vous maîtrisez les exigences des normes ISO et de leurs référentiels associés, ainsi que les démarches de certification. Une connaissance des enjeux de sécurité au travail, d'environnement et de RSE est indispensable.

Vous faites preuve de rigueur, de sens de l'organisation, de pédagogie et de capacités d'animation transverse. Votre aisance relationnelle vous permet de travailler avec les directions de société, les responsables de processus, les équipes de production, les clients, les fournisseurs et les organismes extérieurs.

Au travers de ses recrutements, le groupe SEMOSIA cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.


Avantages

  • intéressement + abondement sur PEE
  • Titres restaurant
  • Mutuelle familiale et contrat de prévoyance
  • Plan d'Epargne Retraite obligatoire

Les avantages

  • Intéressement ou participation et Plan d'Epargne Entreprise
  • Mutuelle familiale avec de bonnes garanties
  • Régime de prévoyance pour l'ensemble des salariés (incapacité temporaire, invalidité, décès)
  • Flexibilité des horaires
  • Groupe Handi accueillant
  • Tickets restaurant
  • Espaces calmes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception des candidatures et sélection par notre équipe RH

  • Pré-sélection téléphonique

  • Entretien(s) physique(s) avec le manager et une personne de l'équipe RH

  • Envoi de la lettre d'engagement

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11 Boulevard de l'Industrie

49000 Angers

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Publiée le 26/10/2026 - Réf : 5fc44af5-ae29-47b1-8cca-35762a6cf5fc

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