Chauffeur Accompagnateur en Mecs H/F Cssr Martel de Janville

  • Passy - 74
  • CDD
  • Service public des collectivités territoriales
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Horaires de travail en 2x8 (matin et soir)

Les missions du poste

La Fondation recherche pour son centre d'accueil de mineurs non accompagnés situé à Passy (74), un Chauffeur (H/F) en CDD à temps complet jusqu'au 31 octobre 2026 (renouvelable).

Missions :
- Vous avez la responsabilité de conduire les jeunes accueillis dans différents lieux de leur quotidien (principalement les établissements scolaires de la vallée + rdv divers + clubs de loisirs/sport) dans le respect des horaires, de la sécurité et du bien-être des jeunes.
- Vous assurez l'entretien courant des véhicules.
- Vous réalisez le suivi et la mise à jour des Tableaux de Bord.

Territoire d'intervention : Vallée de l'Arve principalement et plus occasionnellement le département 74.

Horaires de travail : 1ère semaine : Du lundi au vendredi : 7h-10h / 16h-20h
2ème semaine : Du lundi au vendredi : 15h-22h
A fournir avant toute candidature : attestation d'honorabilité : https://portail-demande.honorabilite.social.gouv.fr/connexion

Profil :
Vous aimez conduire et parcourir notre département. Vous êtes à la fois ferme et bienveillant. Vous saurez porter une oreille attentive aux questionnements des jeunes et saurez poser du cadre lorsque cela sera nécessaire.
Qualités recherchées : Disponibilité, ponctualité et bon relationnel.
Permis B obligatoire.

Rémunération : Selon la convention collective CCN51 (à partir de 2 198€ brut par mois complet) + reprise ancienneté.
Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise et Comité d'entreprise.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Documents de bord d'un véhicule,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas,Transporter des passagers

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.

Bienvenue chez Cssr Martel de Janville

La Fondation ALIA est un établissement de santé privé participant au service public hospitalier Soumise à la convention CCN51 de la Fédération des Établissements Hospitaliers d'Aide à la Personne (FEHAP), elle répond également aux obligations qui sont celles du service public.

Publiée le 22/10/2026 - Réf : 215NGQB

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