Chef de Bureau Coordination du Canz H/F Ministère des armées - Civils de la Défense
- Brest - 29
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Au sein du CANZ Manche-Atlantique, le.la titualire du poste est responsable du bureau coordination de ce centre.
En tant que chef de bureau, vos missions consistent à :
- Assurer l'expertise référente en systèmes d'information et de communication ;
- Assurer la fonction de correspondant du Système de Management de la Sécurité (SMS) du centre ;
- Coordonner l'administration des bureaux du CANZ, en alignant les priorités définies par le COPZ de la DANZ Manche-Atlantique ;
- Coordonner les réponses techniques aux incidents complexes et accompagner les évolutions des systèmes ;
- Piloter et harmoniser les actions d'administration avec les CAN de la zone Manche-Atlantique (Brest, Crozon, Lorient, Cherbourg) et les centres nationaux ;
- Gérer le déploiement et la maintenance des outils de supervision et de métrologie ;
- Exercer la fonction d'adjoint technique du chef du CANZ Manche-Atlantique
Le profil recherché
Doté d'un diplôme de niveau 7 dans les domaines SIC, le profil attendu repose sur :
- de bonnes connaissances des composants systèmes et réseaux exploités par le Commissariat Numérique de Défense ;
- une expérience technique en tant qu'administrateur systèmes et/ou réseaux;
- une capacité d'analyse et de synthèse, d'organisation et méthode ;
- une capacité à coordonner les équipes du CANZ et les actions avec ses interlocuteurs ;
- une volonté de développer ses compétences techniques pour étendre son rôle d'expertise.
Les avantages
- Protection sociale complémentaire
- 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
- Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
- Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
- Accompagnement social des agents et de leurs familles
- Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
- Aide au logement (sous conditions)
- Offre de soins et d'accompagnement
- Mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement
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Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur
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Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises
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Enquête de sécurité
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Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste
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Ministère des armées - Civils de la Défense en images
La carte
Rue Colonel Fonferrier
29200 Brest
Publiée le 22/10/2026 - Réf : DEF_62-00072079